[問題] 這種處境各位會怎麼做

作者: uglytrue (true)   2016-09-13 18:06:00
目前工作快一年而已
不過已經接近忍無可忍的程度
薪水算不差 下班時間也算準時
問題就在於 下班時間或假日
越來越常接到電話 而且是各種雞毛蒜皮小事
例如 買東西去公司(因為時間短 不算加班 是義務)
一開始我都照做
前陣子一兩次沒照做 當月績效馬上被扣一千多
上班時間該做的事都有做 主管也不需要說明 就是扣我一千多
另外 加班只有補休 沒休完補休特休都歸0
多請幾天假(大概一禮拜請一天的頻率)
馬上被主管及上層在背後說話
這將近一年時間 我也斷斷續續再找工作
原本是想就算差一點的待遇也可以接受
但卻只有差很多的工作(薪水大概少三五千 工時長連補休都沒有)
而且大多工作也是差不多的水準
目前打算去檢舉
依目前我蒐集的資料
應該可以要求公司資遣
有半年時間領津貼找工作
但是應該還是很難找到差不多待遇的工作
想請問各位版友
以目前情況 你會怎麼做呢
作者: JohnCenaRiz (日)   2016-09-13 18:09:00
收集好證據吧,扣薪資就違法了補休特休歸零違法
作者: myaku524 (myaku524)   2016-09-13 18:40:00
很多公司都沒違法吧,再找找
作者: milanookimo (王大元)   2016-09-13 19:08:00
重找,找証據..
作者: sc1 (sc1)   2016-09-13 19:19:00
你公司幾個人?
作者: uglytrue (true)   2016-09-13 19:23:00
90左右
作者: JohnCenaRiz (日)   2016-09-13 19:47:00
南部?
作者: uglytrue (true)   2016-09-13 19:52:00
恩....算中部吧
作者: pround06 (路路)   2016-09-14 02:18:00
可以假裝自己很忙沒空接嗎XD
作者: tntbear (苦命上班族)   2016-09-14 13:15:00
檢舉吧!這種爛公司就是要給他公布
作者: kuja (庫賈)   2016-09-15 11:41:00
扣薪違法不檢舉嗎!
作者: uglytrue (true)   2016-09-15 12:05:00
檢舉就等著失業了阿....但我還沒找到工作
作者: tmen520 (聽你在喇叭)   2016-09-16 00:09:00
找時間蓋主管布袋 圍毆他

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