[問題] 到職4天離職問題？ ricky235235 PTT批踢踢實業坊

作者: ricky235235 (ricky) 2016-10-05 17:12:01

百貨業，剛報到4天，已經提離職，但主管說一定要多待7天，有這種規定嗎？薪水可以不
要拿沒關係，如果直接走人，會有什麼問題嗎？

作者: abc06 (阿咧) 2016-10-05 17:13:00

主管想找人補空缺？

作者: ricky235235 (ricky) 2016-10-05 17:14:00

原因我不清楚，只想知道如果直接對下一間公司會有影響嗎

作者: s98405034 (經典奶茶) 2016-10-05 17:27:00

沒有吧，單純只是想在找人替補

作者: ricky235235 (ricky) 2016-10-05 17:30:00

是週年慶快到了沒錯，我是想了解如果我已經口頭提離職了，但他說要多待7天，這樣會有什麼法律責任嗎

作者: miffy0814 (你要比我幸福) 2016-10-05 17:33:00

他要你做到七天等於他要付你七天的薪水

作者: sc1 (sc1) 2016-10-05 17:35:00

氶氵

作者: ricky235235 (ricky) 2016-10-05 17:35:00

薪水我知道他一定會給，但我是想直接走，不是在意薪水

作者: ha116900 (阿鴻) 2016-10-05 17:38:00

你連薪水都可以不要了對方還能拿你怎樣...

作者: wayneblack12 (Roger) 2016-10-05 17:50:00

直接跑都沒差。重點是薪水你都不要了。直接閃他也拿你沒辦法

作者: mei7744 (Wen) 2016-10-05 17:55:00

有上班就要給錢

作者: Skabo (kaka) 2016-10-05 17:56:00

離職預告天數三個月以上是十天你三個月內可以直接走

作者: rabbit829 (çŒœä¸é€) 2016-10-05 18:16:00

紅明顯，直接走不會有任何事，你明天開始就可以不去上班，禮貌性的說「我要離職了，今天是最後一天上班」最好錄音或是傳簡訊留證明，免得被陰

作者: berice152233 (WASHI買的zenfone2) 2016-10-05 18:54:00

沒有，就離職，然後薪水要拿

作者: jp6fu6 (MollyWu) 2016-10-06 18:18:00

應該是主管很缺人，忽然少了一個很麻煩吧

作者: lucky4283 (KENNY) 2016-10-08 08:26:00

三個月內隨時可走人

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