※ 引述《kuja (庫賈)》之銘言：
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: 接著他霸氣地點出「換句話說，真正問題根本不是兩例的問題，而是：1.你他馬的不敢跟
: 老闆要加班費，又不願去檢舉、申請調解，要怪誰啊？2.你他馬的不敢拒絕加班，明明加
: 班勞方有拒絕權的，你不敢爭取勞資協商權利，又不願去檢舉，怪誰啊？」
: ?
: 詹子藝認為，「現在你都不敢跟老闆要加班費了，到時候兩例你就真敢休息？騙誰啊？說
: 穿了就是這『黨工』想要兩例而已，根本不是在替勞工著想」。「現在一堆勞工，或者腦
: 殘的勞團不知在發什麼神經，打從一開始就是來亂的，分明是資方打手，只是在掩護真正
: 問題而已。」他認為最重要的問題是，勞工要懂得反抗老闆、調高基本工資，因為與基本
: 工資連動的加班費，才能真正壓低工時，同時減少一些勞工對加班費的依賴。「不然你要
: 當奴才到什麼時候？給你三例好不好？然後你還是遠只會鬼叫看得倒吃不到，只會埋怨政
: 府沒有保障你，廢話，奴才本來就不配得保障啦！」（即時新聞中心／綜合報導）
笑了
所以該檢討的是勞工自己 ?
就是因為違反勞基法罰責太低
一堆公司才肆無忌憚的違法
堂堂鴻海那麼大一家公司
才重罰2萬
有立委提議提高罰責
不久前新聞勞動部官員還說怕企業無法承受
.....
現在砍7天+一例一休 繞一圈回來
又變成勞工的錯
勞工應該檢討自己
然後支持2例不砍七天假的勞團
反變成資方打手
這...
這什麼邏輯?