Re: [討論] 主管希望員工自我成長

作者: Lotte0401 (貓。冬眠狀態)   2016-12-14 20:18:42
有一個同標題的困擾
老闆要我們每個人都做一份年度計畫簡報(需做PPT,口頭報告)
說是訓練大家= =(其實人員遇缺不補,公司每個人都忙到分身乏術還在訓練磨練鍛鍊)
我被規定的報告長度是5分鐘以上
問題是......我是業務助理,每天出貨採購處理各種雜事就忙到沒空了
不知道我有甚麼計畫好提報的....
提報我年後就要離職嗎XD
請問各位職場前輩們該如何應對呢?
作者: hyuchi0202 (被刺激到了)   2016-12-14 21:12:00
隨便做10頁PPT講5分鐘阿
作者: immortaIth (niwa)   2016-12-14 21:52:00
才五分鐘…
作者: serval623 (洛杉磯強姦人)   2016-12-14 21:59:00
5分鐘很簡單吧,除非那個老闆很機車 上去報告都是被噹
作者: colliego (邊走)   2016-12-15 09:45:00
5分鐘確實挺簡單.....
作者: porschegt4 (保時捷)   2016-12-15 10:32:00
五分鐘,2-3頁就再見囉,在快點一頁就夠了,1.寒喧2.開頭主題,3.內容重點,4.總結心得,下課
作者: houuk (虎克)   2016-12-15 19:07:00
我們還規定每個月做一次訪店報告,重點是,他自己看爽的而已,對公司一點實質功用都沒有
作者: b750117 (豬皮)   2016-12-18 21:34:00
有些主管就是太閒,怕人說他沒在做事

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