※ 引述《dizanwan (地地)》之銘言：
: 之前去面試了一間工作
: 他們堅持要你填上前兩份工作主管的名字與電話
: 如果只填一個 基本上就OUT了
: 他們說他們兩間都會打去問 但不會問到個人隱私之類的 只會做基本的探詢
: 不知道大家有遇過這種公司嗎?個人是覺得蠻可怕的啦~~
: ~
爬了文發現此篇,剛好自己最近有這方面的疑慮
先大概說一下背景:
去年底已經提了離職,老闆也同意做到3月底,
不過我是用準備出國念書為由提出離職
先前是確實有念頭想出國進修,
不過後來因為臨時個人因素,暫時打消念頭
也因為一些考量沒有想續留在現在公司
當然這事並沒再跟現在公司說
所以老闆及同事都認定我離職後會準備出國進修
本身職位是小貿易公司國貿業務人員,之後也會想繼續做業務職
現在的問題點在於:
若之後面試新公司問到是否可以跟前公司主管聯繫
或者直接打給我前公司打探我,
這樣不就兩邊都GG了嗎?
推文當中大多公司還是會要求打回去做reference check
也有直接勾選不同意,但最後還是拿到offer
目前有想到一個解決方法,
就是直接跟新公司講明,
原本的出國進修計畫因為個人因素而取消,
但也沒跟前公司再提出,所以他們也不知情
就請新公司不用再回頭跟前公司打探了,避免尷尬
至於不續留原因就說想要換個環境接受新的挑戰
這樣的說法OK嗎? 是否可以安全下莊?
或者大大們有更好的建議說法嗎?
感謝~~~