[問題] 人資不肯留資料

作者: parisgirl (paris)   2017-03-13 16:52:59
========== 詢問公司相關資訊,請使用 [公司]類別,勿使用 [問題] 類別 ===========
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剛剛刪除文章,結果發現有人有跟我一樣狀況,
所以上來重新發文一次,
日前接獲電話錄取一間大公司工作,談好四月初上班,
但是由於該人資b從未留下資料(包含分機,郵件),只有之前再當天面試時,
快速記過一次,但是後來忘記了...
在上週接獲通知時,我有詢問,但是她並未回應,
而我手上僅有當時協助安排面試的人資a的資料,之前有數次請她轉達,
也讓她倍感困擾...
人資b表示正式通知還要等到上頭主管核准下來才能寄發...
今天週一想打給對方,又怕他們覺得太急性子...
想請問合適的催文件日期,與有什麼建議呢?
謝謝!
作者: robler (章魚丸)   2017-03-13 16:56:00
我的建議是繼續找工作,不要等者上班
作者: wqa98765 (GTO)   2017-03-13 17:32:00
催文件+找工作 以免兩頭空。上面真的要你不會因為你打電話就black
作者: csss22221041 (沒暱稱)   2017-03-13 17:39:00
就繼續找工作啊,四月初大概前一個禮拜才會通知你,怕人家覺得你急,那你是在急什麼?
作者: myaku524 (myaku524)   2017-03-13 18:10:00
繼續找其他的工作,因為上頭沒核發,你問人資也沒用通常四月初上班的話,可能3月20號後才會給資料吧因為他們這個月可能一次面試多種職位,等全核定再一次發

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