作者:
TLK7Q (樓閣)
2017-07-24 20:43:09這算是我畢業後第一份工作
在這邊工作了整整兩年多
一開始也是有成就感,但後來陷入一攤死水,
主因是
老闆說要做的計畫遲遲沒有動工,
更悲慘的是老闆幾乎冷凍了這個計畫 (換而言之嘴砲
以下工作內容的部分,抱歉不能說得太清楚,
我的工作枯燥乏味,
但是這些枯燥乏味,都是老闆承諾我們,要做的那個大計劃的前置作業,
所以即使枯燥,我和同事還是很認真的做!
因為我們相信,未來等計畫的產品做起來,一切都會值得,
老闆以前說,等產品做出來,我們工作將不再乏味,
我們會參與設計,到處出差,參展,工作上充實又有挑戰(我竟然相信了 哈哈)
但後來老闆冷凍了這個計畫,不聞不問,
我們每天做著乏味的工作,寄出沒人關心沒人看的工作報表,
遇到問題公司也不積極解決,就開開會,看著辦,我的熱情被磨光了
而且公司常常會先承諾一些事,之後換個主管,一切都變調,
偏偏我們這計畫被冷凍,在公司像踢皮球一樣,
陸續換了三個主管,越換越對工作感到死心
公司說以後產品做起來我們很可能要到處出差,
我們必須加強語言能力,說公司會補助補習的費用,
換了主管就沒有下文,公司答應過的KPI獎勵也是,
換個主管就像沒答應過
最近忍受到極限,看了一下存款,
因為習慣性省錢、同時也是沒時間花錢的關係,
即使失業也還夠我撐幾個月,於是下定決心要換工作,
理想狀況當然是找到新工作再離職,
這段時間我一直有在投履歷...
然後,半夜卻突然收到主管的line
http://imgur.com/jvUHFpj.jpg
http://imgur.com/QRaXWAC.jpg
http://imgur.com/pdgJjLU.jpg
看到主管的話,只覺得..黑人問號????
考慮轉換工作而先投履歷,不是很正常的事嗎????
這樣被離職,難道是合理的嗎?
原本想據理力爭但想說算了,
反正本來就要離開趁這機會下定決心也好,
資遣費那些據說都依照公司規定可以拿到,
我更不希望以後的工作徵信前東家的時候被說壞話,
現在只希望可以快快找到新的工作就好
剩下幾天就當個隱形人
奉勸給大家
FB不要加同事好友
也不要隨便太相信人
作者:
thea (裏A)
2017-07-28 01:39:00好幼稚的主管
要感謝主管fire你,被離職可以拿6個月6成薪的津貼慢慢找工作呢!
作者:
siahlin (萬言萬當,不如一默)
2017-07-24 20:49:00你在臉書公開文章上留言 實在太明顯 未必是同事害的 搞不好主管平時就在看同業的臉書
作者:
siahlin (萬言萬當,不如一默)
2017-07-24 20:50:00爭取一下非自願離職吧
作者:
popo60433 (蝦米碗糕 (*′▽`)
2017-07-24 20:52:00上班好同事 下班不認識 才是正解
作者:
AceXX (AceX)
2017-07-24 20:55:00同事間如果沒有到很熟,真的不要加臉書之類的,社會上惡虞我詐,什麼時候被桶一刀也不知道,至於你的情況來說,主管就剛好有機會把你弄走…別想太多,只能說你不討喜,要你走的理由千百種。
直接走人啊 這種公司有什麼好待 記得拿非志願離職書
作者:
zxc25678 (hello)
2017-07-24 21:04:00你也蠻白目的..加了同事還敢在臉書發問 還有上班的時候改履歷 安排面試?? 黑掉剛好而已..
作者:
jamee (啊哈哈)
2017-07-24 21:06:00你在敏感的地方做敏感的事, 當然會被黑. 主管只會認為你看不起他才會在公司公開的填履歷, 排面試. 建議你若臉皮薄就趕快走吧..之後你一定會被那些同事排擠當箭靶, 甚至被拿來當討好主管的工具. 甚至會做些小動作或扭曲事實. 我前同事就是太早說要走, 結果被聯合公幹, 主管還嗆聲說一定要趕他
作者: t64141 (榕樹) 2017-07-24 21:14:00
就賭你很菜會被嚇到,但手法太拙劣,更證明你走是對的
作者: t64141 (榕樹) 2017-07-24 21:17:00
在拿到offer前不提這叫常識,瞎扯什麼職業道德要你做到月底是真的,其他都是廢話,藉口而已
作者: penguinlove 2017-07-24 21:25:00
看你們對話可知工作時也一定東扯西扯 重點就是要你做倒月底 離開好不要覺得不甘心 留著只是在浪費自己時間
作者: wonder6253 (wonder6253) 2017-07-24 21:28:00
你沒有理
作者:
panex0845 (胖克æ€)
2017-07-24 21:30:00記得不要簽自願離職同意書
作者: holameng (I need a big hug) 2017-07-24 21:35:00
不要自己走,等他資遣有資遣費你的存款還可以撐更久
作者:
q2520q (木天蓼)
2017-07-24 21:38:00同事加臉書幹嘛…不然就是辦一個專門用來應付同事的帳號啊,我覺得加line就已經是很煩人的事情了你還加臉書
作者: tbere2002 (玩命阿飄) 2017-07-24 21:50:00
超爽的 證據明確 有資遣費了
沒辨法 你自已不小心被抓到 就認了吧 你公司也沒違法
作者:
k77383 (元氣)
2017-07-24 21:53:00準備拿資遣費囉 這是好事
作者:
owenx (歐文)
2017-07-24 22:01:00FB不加同事不是基本常識嗎......
會嗎?我是有一個交情不錯的同事我們有加臉書但一般公事或工作心情我不會寫在臉書上
作者:
tello (妳高興就好~)
2017-07-24 22:08:00跟這種小氣垃圾不用客氣, 資遣費他們該給的一毛都不能少
作者:
AccGuest (Kelvin)
2017-07-24 22:13:00還好我那都不會這樣,請假面試都直接跟主管講的,頂多回來跟他講一下心得
作者:
mdkn35 (53nkdm)
2017-07-24 22:18:00這主管是小鬼嗎...
作者: holameng (I need a big hug) 2017-07-24 22:24:00
主管最後一句囉還加表情符號滿幼稚的,職場會這樣講話?
作者: YJM1106 (YM) 2017-07-24 22:25:00
用什麼理由資遣? 這是違法解僱!
作者:
a98s76 (阿因)
2017-07-24 22:29:00勿簽離職單,別中了主管的圈套
作者:
anper (鏡中人)
2017-07-24 22:30:00這主管白痴到爆,離開吧,留戀啥妳可以更正大光明的在上班開104啦
作者:
amalfi (阿瑪菲)
2017-07-24 22:31:00拿到非自願離職單 可申請失業補助6個月 再去職訓上課半年上課期間還可以領生活津貼 所以一定要拿到非自願證明
作者:
anper (鏡中人)
2017-07-24 22:38:00這主管應該年紀不到30吧,感覺幼稚又屁孩
你如果真的在上班時間寫履歷投工作那就是你有問題啦只是這主管氣量也是很小
作者:
wakaura (浦)
2017-07-24 22:49:00一般人知道要低調,你卻上班時高調求職,不意外啊
作者:
ai8051 (aii)
2017-07-24 23:06:00所以上班接面試電話也不行嗎,原PO沒影響工作也沒高調啊主管有夠無聊,還看FB查屬下有無想離職,馬的有交接就不錯了被離職可以拿資遣費也不錯,我先前也是被類似這種主管搞到只會問我是不是想換工作,也不檢討自已的問題,最後搞小手段
上班時間找其他工作會被說也沒辦法,但主管語氣是在酸什麼…五歲嗎=.=幼稚死了
作者:
ai8051 (aii)
2017-07-24 23:12:00亂調職務,我直接用勞基法請公司資遣我,爽
作者:
tedmax100 (Nathan-Lu)
2017-07-24 23:13:00因為這主管只想用乖的服他的人這種說一套做一套畫餅的中小主管很多
作者:
ai8051 (aii)
2017-07-24 23:14:00走了也好,忍了快一年,最後才發現這種主管腦殘無極限的
作者:
tedmax100 (Nathan-Lu)
2017-07-24 23:15:00但是你在上班時間用真的蠻趕的反正你如果有實力跟經歷不怕找不到別的工作一間公司能短期內換這麼多主管本身就有問題了
作者:
ai8051 (aii)
2017-07-24 23:17:00但話說回來,這種主管也蠻多的,習慣成自然,記得保護好自己
上班弄履歷?找死喔. 敢在臉書談一些有的沒的 又加同事,真有種
作者: hardjay (DM) 2017-07-24 23:44:00
主管好中二
作者:
roder (å°Šé‡ q( ̄︶ ̄)p 包容)
2017-07-24 23:48:00自己活該被同事統...
作者:
Abobe (大飛鴿)
2017-07-25 00:04:00你也滿天的 上班時間弄履歷 狂
記得不要簽自願離職 這樣可以領補助如果在兩個月內找到下一份 其實算是你會賺一筆
在職去面試很平常啊 這主管真的也管太多 同仁請事假沒必要跟他說明是為了什麼事 但你上班用履歷也滿厲害的 我都不敢 只敢在手機用 手機有好幾道密碼跟圖樣比公用電腦直接用來的安全 等錄取通知跟紙本確定到手再讓他們來個措手不及直接提離職比較好 哈哈
作者:
kkksteve (達特steve)
2017-07-25 01:31:00我覺得非常有可能凹資遣費,先開始查查相關法令吧
作者:
GalGadot (神力女超人)
2017-07-25 02:23:00主管很瞎
作者:
q2520q (木天蓼)
2017-07-25 02:32:00所以你是上班時找的哦==,這樣你蠻誇張的==
臉書要有兩個帳號,一個本名用來加同事,1個英文名字用來加朋友
作者:
yzfr6 (扮關二哥!)
2017-07-25 06:56:00不打勤,不打懶,只打不長眼
作者:
z0328 (科學小飛俠)
2017-07-25 08:15:00你回他:那我等你資遣囉^__^
這是很不錯的經驗,你趁年輕就學會了,很好呀! 落人把柄
作者: boocs (簿殼思) 2017-07-25 08:45:00
請事假本來就想幹嘛都是自由
作者:
mpmbip (賞味期限)
2017-07-25 08:47:00兩邊都怪怪der
作者:
loser113 (洨大魯蛇ㄍ)
2017-07-25 09:11:00你本來就要離職有差嗎 還多拿資遣費
作者:
cokellen (cokellen)
2017-07-25 09:29:00主管想酸人,結果只顯得幼稚XD
作者:
mdkn35 (53nkdm)
2017-07-25 09:43:00原PO 記得拿資遣費+最多六個月的尋找工作津貼
作者:
xiaoyao (改變)
2017-07-25 10:25:00慣老闆...什麼叫做違反基本職場道德上的底線??
作者:
xiaoyao (改變)
2017-07-25 10:27:00進入底薪都有六萬起跳的外商公司囉^__^ 主管酸溜溜line內容 你是被同事打小報告 幫QQ
作者:
aigret (我想要去跨年)
2017-07-25 10:42:00你自己愛打卡 怪誰
作者:
robler (章魚丸)
2017-07-25 10:48:00換工作是絕密事項,自己要記得保密,不要到處亂講慣老闆很多,爛同事愛打小報告,小人難防
作者:
s0993569 (carolan)
2017-07-25 11:04:00保密防諜,人人有責還好你老闆不是說,為了幾千塊,就忘記公司長久以來的栽培!
作者:
chdc ( )
2017-07-25 11:59:00多6個月的錢可以拿 賺了
作者:
ytw8216 (ytw)
2017-07-25 11:59:00被資遣根本佛,大部分是擺爛冰凍讓你自己走,另外FB好友慎加是基本
作者: aquaunder (水底下的天空) 2017-07-25 12:24:00
鬼島慣老闆思想的奴工真多 原po離職也好 什麼鬼地方
作者:
kogreece (Kenji Black)
2017-07-25 12:27:00賺到6個月資遣費
作者: frozen0703 2017-07-25 12:28:00
被資遣有錢拿才爽 幹得好阿
那就回她:好吧既然你這樣回,謝謝你的祝福,但是沒找到工作我不打算離職。如果他在公司裡酸你,就酸回去。
作者:
edcs ( )
2017-07-25 12:30:00找工作這種事本就該秘密進行,放上臉書是怕公司不知道嗎
作者:
SHIN901 (SHIN901)
2017-07-25 12:44:00雖然主管不怎樣,但我覺得你也需要檢討自己
作者:
eva20 (白)
2017-07-25 12:45:00植牙很貴耶~ 不多存點錢再規畫嗎?
你這樣就被主管把話套出來了,你們主管只是用猜的,你又老實回答,如果是我就死不承認,而且你如果用公司離職程序走,你拿不到半毛錢的,因為是自願離職。
作者:
marumaru (離風很遠的道路)
2017-07-25 12:59:00酸的超怪 不是都請假了 還要被公司掌控嗎?
走啊,然後同事好友本來就不要亂加不只不要亂加,有看到一個還要封一個,被問到就說很少用
作者: YJM1106 (YM) 2017-07-25 14:17:00
憑什麼叫你走人? 即使上班時間上網也不能直接叫你走啦資遣你的話是違法解僱,更不用提叫你自行離職
作者: leavefly (leavefly) 2017-07-25 14:40:00
假裝生氣一下而已~安慰安慰他:老子找到好的也幫你介紹一下這事不就完了
作者:
azzc1031 (azzc1031)
2017-07-25 14:57:00一個巴掌拍不響,你自己也有問題。
記得保留Line 準備要求非自願離職。公司還要給你資遣費。 恭喜妳了
作者:
gpctv (gpctv)
2017-07-25 19:39:00我看第一張圖我就看不下去了請假面試又如何?!主管為何自己不檢討?!一堆台灣慣老闆都會說我把你們當家人問題是薪水沒有像家人啊
那個line的最後一段話很酸的感覺原po最後要小心離職單這個東西
作者: Passive (飽呼呼) 2017-07-25 21:52:00
記得拿非自願離職證明這個最重要!
作者: AngelMAyCry (猛毒天蠍) 2017-07-25 23:14:00
這主管有點玻璃,但你也確實不該在上班時間準備應徵別家公司的東西吧?
不要自動離職、請公司簽非自願離職單給你,不然你就乖乖待到新工作有著落再說
作者: Keney99 (Keney99) 2017-07-26 14:39:00
記得非自願離職單要拿
作者:
guestcyc (Now and Forever)
2017-07-26 16:44:00半夜一點多還在賴員工的主管 早點離職也好既然是被離職 記得該申請的都要申請
作者:
jamce (jamce)
2017-07-26 22:02:00以前老闆要加我 我也不肯 包括客戶也是 可以省很多不必要麻煩
作者:
b750117 (豬皮)
2017-07-26 22:19:00我是覺得你上班用這個蠻不妥的。但在職時投履歷,其實對自己公司和未來的公司都很不尊重。一般公司徵人都是有缺情況下開缺,但若您連到職日都無法給的很明確,除非你能力好到願意等你,不然他為什麼要錄取你?
作者:
RiTaYin (夢語)
2017-07-27 11:10:00不要主動離職,等拿到非自願離職單跟資遣費在走喔
作者:
sharkdd (雪克)
2017-07-29 17:51:00連臉書留言都檢查,好可怕的主管