小弟高雄人
喔對了不要問我為什麼在韓市長的領導之下不留高雄
我北上面試時一大堆面試官問我這個低能問題(應該是閒聊)
正題開始
1.北漂
拿我拿到最理想的offer來說：
工作性質/職稱：某科技廠的賣肝業務
待遇：保底N+20K(試用期後的價格，試用期少3K)
福利：三節獎金，旅遊補助，婚喪喜慶補助，通勤補助，公司手機，公司車。
年終：新人留任一年保底兩個月，未滿一年依比例計算
加班費：核實給付
業績或工作性質：月結與季結
註：
1.教育訓練期間在北部，公司負擔員工教育訓練期間的住宿費用及地點，住宿地點媲美五
星商旅。
2.教育訓練期間在台北，結束後工作地點在台中。
2.南留
南部某知名傳產
工作性質/職稱：什麼事都要做的人資
待遇：N+15K(試用期正常給薪)
福利：三節公司產品禮，補休，特休，年終新人我不知道有沒有
加班費：在面試的時候講很明，沒加班費，加班換休。
業績或工作性質：無業績，但人事兼總務，有外賓來需開車接送。
註：離家機車通勤15分，省住宿交通費，惟離市區較遠
雖然我已經有被嗆的打算，但還是請鄉民們給我些建議，謝謝

都不要去，擺攤比較實在，木瓜牛奶一晚可賣兩萬杯，傻了才不去賣

北部的住宿要抓1萬，但是薪資成長比較有空間

當然是留高雄，挖石油！

人資 負責訂下午茶 沒壓力

如果兩個都很猶豫就選擇看看有沒有工作以外會吸引你去經營的人事物。北部房租物價都貴方便但品質不見得好請三思

確實 1W5朋友在高雄租很新有廚房客廳房間 台北..很難

收入沒35、40乖乖去住新北或桃園通勤了不然台北一堆房東連像豬圈的屋子都開一萬租人要錢 發展 去北部 南部只跟你談人情味不談錢

你的N是多少

不是說高雄正在發達中，做什麼北漂？

高雄會越來越好，不留下來卡位嗎

發大財城市！

北漂除非是台北其他根本沒意義，台北超好玩der

50k以上 往北

1你住過臺北兩週適應看看嗎2哪種職位特性和生活圈有利未來求偶3你有買房的執念嗎4未來爸媽需要照顧時的規劃?5你想要成為那一種人會受第一份工作全面影響，推薦ptt好文 http://tinyurl.com/y3jyge57

高雄目前看韓市長努力的去跑行程帶動發展，我覺得不仿留下來而且目前內地陸續的跟台灣幾個藍營縣市合作，未來發展會超過桃園台北的

北棲面試官大吉大利 未來好耗個10年期待南部慣廢老闆?

靠PTTOnline是反串還是認真啊＝ ＝

一的話要看你撐不撐的住 第一年應該有100 但是月加班40up是常態

N多少南部人資6萬很好了還嫌