因為目前公司做案源多以室內設計為主(但我碰不到)，主要工作是做建築設計但是多半時
程都拉很長，老闆可能覺得室內報酬率比較高，變得是建築類型接的、能碰的有限（多以
小住宅、廠辦、餐廳等搭配速食店為主），自己是希望能夠在年輕的時候多碰些不一樣的
案型跟其他設計者的交流想法來增加未來開業知識或設計方法。
因為現在公司和前公司都多半是自己發想設計，然後做到收尾，覺得自己看見的視野跟發
想感覺有限，但老闆說願意栽培。
目前現在公司的狀況則是同事間的交流不多，設計或其他事情都是自己全程做到底，如果
去較大的公司則可能是會專注在某幾項，是否因為這樣而有比較學習的空間阿？
但目前是現在公司的比較能夠有自己時間可以去充實自己，另一間還沒去但打聽過也是蠻
準時上下班。
薪水上面是現在這邊比較高，如果跳槽換家去做不同類型的會比較少，約少5000元
忘記提，老闆請我自己開薪水，然後才會與另一家差距5000...但開了就是要賣下去...