[問題] 獎金三節消失，如何提出疑問 haeyab PTT批踢踢實業坊

作者: haeyab (八爺) 2019-07-06 15:30:24

老闆在開會時講得鏗鏘有力，
（在場同事有十人）
保證何時達標獎金多少，
然而發薪日到了，
也達標了，
發現ㄧ毛都沒有，
三節面試時有提到，
別的同事有拿到，
我卻沒有拿到，
問人資和會計，
人資會計自動淡出得不到答案，
請益如何提出疑問而低調呢？

作者: cityhunter04 (無聊的乖小孩 ) 2019-07-06 15:32:00

低調什麼？直接嗆聲老闆了啦

作者: fhjqwefs (Kenshin) 2019-07-06 15:33:00

嗯....除非當時講的獎金有白紙黑字留下勞資紀錄不然以勞基法不保障非經常性薪資的規定來看妳只能嗆老闆而已

作者: romand (@çš¿@) 2019-07-06 16:28:00

該問的還是要問不問會當盤子

作者: apley (佛渡有緣人) 2019-07-06 16:32:00

直接問啊...？有什麼好低調的？

作者: opop1133 (阿欽) 2019-07-06 20:07:00

請問公司待多久了？

作者: lingerptt (蒼林亞鳥) 2019-07-06 20:58:00

不合宜的hr 代表主事者心態，開始找馬

作者: sazabijiang (筆落驚風雨詩成泣鬼神) 2019-07-06 22:15:00

PTT鄉民會嗆你為什麼不換老闆

作者: modkk (魔德軻軻) 2019-07-07 02:55:00

直接問啊錢一分都不能少罵你貪的人是傻子

作者: uiop019 (uiop019) 2019-07-08 10:00:00

大膽的去問主管是年資關係還是怎樣，太爛就快跳

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