大家好
有些問題想詢問該怎麼表達比較圓潤婉轉呢?
昨天面試了一間公司
當下有拿到口頭offer 信件會於2天內寄送
面試主管有詢問我是否還有在面試其他公司 我誠實說有
離去前詢問我會確定來報到嗎?
我當下答應他會 他也說那他會關閉職缺
但今天有一間我很喜歡的公司發來面試邀請且安排明天面試
我擔心如果我等到另一間公司拿到offer再告知不會到職 是否會造成觀感不佳
擔心影響在這產業風評
(畢竟第一間公司有缺人的壓力)
所以想要這兩日先行去電表示希望再給幾天考慮期限
這樣會不會造成可能被取消offer最後兩頭空呢?
還請各位給我一點建議 非常感謝

自己做決定自己承擔風險吧，這好像沒啥好問的，我們不是公司人資啊，誰知道會兩頭空還是怎樣。

你沒有那麼重要，去想去的不要後悔就好

不用 觀感不佳是那間公司的人的觀感 做對自己最有利的選擇就好

直接跟他說還有其他面試 對方既然打算關閉職缺又很缺人一時應該找不到其他人來面試 就會開福利挽留你當然 對方可能也有備取人選所以就直接踢掉你offer了XD自己要想一下

你當下就答應人家了，你自己想想看公司決定錄取你結果最後又取消你會怎麼想

你沒那麼重要，這樣想就通了

假設你選其他間 一定是因為比這間條件好 事後去電說明即可搞不好對方願意開更高的條件也不一定

不需要想那麼複雜 被問到就說請給我一天時間考慮 明天會回覆你們。謝謝如果他們連一天都不給你，你就認清這公司根本沒你都好好的事實，再找下一家吧

不需要考慮，直接去面試，面試上了就跟主管說被高薪挖角，主管喜歡欣賞你就會用更高的薪水留人，沒開價，你走人剛剛好而已

我很喜歡的公司(X) 錢更多的公司(O) 發展更好的公司(O)

拎北還要考慮一下啊

如果你沒有「一定會去」，應該要直說你正在面試中能否給你一周考慮。雖然這可能會降低你被錄取的機率，但比起你假裝答應甚至報到後又去別家繼續面試甚至離職而黑掉好當然也可能會兩頭空，畢竟下一家也沒保證錄用你不過站在勞工的立場，公司沒有你也不會倒。如果真的你後來被另一家更好的公司錄取了，當然還是要去

孩子 先答應然後面試 沒有誰虧欠誰 這就是人力市場

不會到職是要給誰觀感不好啦

您是應徵董事長或總經理嗎 不是的話應該還好

說到做不到 還想給自己留面子 職場真是噁心

直說在等其他offer就好，對方想要你就會等或加碼，基本上有告知對方HR都會理解，比你騙說會去但沒去好太多

曾經遇過這種狀況，後來還是跟答應會去的公司說聲抱歉，有其他更想去的選擇，對方也表示尊重我的決定，誠實且誠懇的表達最好

推19樓 當初也遇過同樣狀況 直接講就好他也不能壓你去上班 自己做決定才是真的

公司就算沒有你也不會倒 請做出對自己最有利的選擇

如果保持著即便承諾對方也無所謂的心態，以後就不要怪公司給口頭offer後放鳥

原來承諾這件事不是雙方等價的 呵

人資很習慣這種事情，你可以直說