作者:
cape8 (儒1023)
2020-03-05 13:18:45面試一家上市建設公司（富二代開的，老闆30幾歲而已）
要先90分鐘筆試：智力、性向、邏輯、產業申論題。
人資部門面談30分鐘
主管面談60分鐘
結果千辛萬苦花了一個多小時寫完筆試測驗，人資也來詳談2-30分鐘，詭異的還要求要拍
半身照存檔，要簽切結個資給公司留存2年。
最後一關部門主管面談，主管一進來就說，你的資歷不是我要的，你沒有相關產業經驗，
可能要看有沒有助理缺在通知你來WTF，我履歷上清清處處寫我做過的工作，都還沒開始
談你就否定我不行，如果履歷上面我沒相關經驗就不能錄取，幹嘛花我這麼久時間來做你
們的測驗，到底是人資有問題還是主管有問題？
莫名其妙
作者:
Butts84 (北大魯)
2020-03-05 13:21:00人資需要業績
作者:
sirloin (Sir. Loin)
2020-03-05 13:25:00人資的工作是要浪費別人的時間才會算入工作績效
作者:
ERDDD (err)
2020-03-05 13:30:00真的蠻垃圾的這種
作者:
tntbear (苦命上班族)
2020-03-05 14:04:00北七公司一堆阿，去之前上網先查評價再決定要不要去
作者:
jamee (啊哈哈)
2020-03-05 14:17:00這滿常見的，還有資管缺找資工。資工說人資找錯了，人資還一直說沒關係，來面試看看。
作者:
Kennyq (舞光十射~*)
2020-03-05 14:22:00就被人資作業績阿！其實可以要求電話先跟用人談一下真想找你的，90%都會來電
我們公司是人資篩過一輪再給需求主管 請需求主管決定要發誰來面試 你這種情形不可能發生...
作者:
yeng1217 (σ`∀′) ﾟ∀ﾟ)σ)
2020-03-05 14:44:00這才是真的無言的，反觀爆噓到xx那篇
作者:
pptsuck (whip)
2020-03-05 15:14:00很多hr行為真的很匪夷所思
作者:
GEoilo (我不想~~)
2020-03-05 15:54:00找你來罵的啊！怕你臉沒洗乾淨~~
遇過超多這樣的，又不能因為有風險就不去面試，寧願被騙n次也怕錯過一次，偏偏這機率還滿高的，有次去了在辦公室大聲問這人誰叫來的？結果沒半個吭聲；還有台北總公司沒聯絡好，她打去問主管在開會，就這樣被晾在那
作者:
kogreece (Kenji Black)
2020-03-05 16:32:00面試前都會天眼通/面試趣/比薪水查評價
作者: heatlion (西萊昂) 2020-03-05 16:58:00
人資的KPI吧 有拉有做事的概念?
作者:
wu0h96 (喜感)
2020-03-05 17:56:00雷
HR確實很重要啊，眼界低的人才會一概而論認為全世界HR都一個樣
作者:
jamee (啊哈哈)
2020-03-05 19:18:00我自己遇過我投品管職缺，過幾天打來通知面試。我面試時就覺得很怪，30幾個人一起面試，筆試是簡單的國英數，英文簡單到寫出一到十…到最後才知道是面試作業員，我問疑似人資。她看了履歷說我的偏好裡也有作業員，我說我投的是品管啊！品管啊！她就答不出來，最後我就走了，浪費我3個小時
所以找來的人數真的是人資績效?面試也浪費主管時間(當然遠比面試者少) 這算HR績效?
更妙的是一直這樣循環，錄取的人待不久，甚至不錄取人，又換一批空有面試資料，上面的居然也不會質疑，奇觀
作者: ctmhsl 2020-03-06 01:44:00
被HR當業績..
上市公司都這樣搞了跟我說還有不一樣的？？不知道文字內容認知上是有什麼誤會？？如果眼界低的人都看的出來問題點，可見這個職位大部分的人有多可悲從內容就知道了
作者:
Kennyq (舞光十射~*)
2020-03-06 13:37:00真的很氣，去天眼通寫一寫吧！
作者:
jackflu (jackflu)
2020-03-06 15:23:00是很莫名其妙，那為啥不公布名稱大家好避雷
作者: lisawu60623 (莎莎醬) 2020-03-06 18:16:00
最討厭這種浪費別人時間的白癡
作者:
Sofast (sowhat)
2020-03-06 22:35:00遇過找你來，然後問你是不是有來過，根本有病
作者: cheriecash (cherie) 2020-03-07 01:31:00
真的超討厭這種人資 浪費時間
作者:
royalests (royalests)
2020-03-07 01:35:00某x打手槍比較實在 hr也是邊打手槍邊做業績
作者:
valieriee (原來你也是自私的...)
2020-03-07 19:03:00鬼公司 鬼主管超多的…處處都是雷……
作者:
YSJ543 (勝利組的人生)
2020-03-07 23:33:00我會請他fire人資
作者: s002886 ((*￣▽￣)/‧☆*"`'*-.,_) 2020-03-08 20:00:00
我也遇過，面完主管直接說我們想找工作經歷3年的...那幹嘛找我這個新鮮人來面...
作者: dsa779 (罐裝) 2020-03-08 21:16:00
要一樣
作者:
sirloin (Sir. Loin)
2020-03-09 00:26:00碰過是主管自己找自己面試，求職資料在網路寫的清清楚楚還在那邊嫌東嫌西還嫌我開的薪水太高，我問你寫面議那大約薪水是多少？主管又不講話在那邊顧左右而言他，簡直浪費事假。