目前面試了五間，
面試我的都是人資/行政人員，
其中三家說我很有「專業上的想法」。
（他們問的問題雖然不是他們的專業範圍內，但耳濡目染之下，也大概知道這個專業的內涵
，因此問了不少專業上的情境題。）
爬了板上的文，
幾乎都說被這樣形容不好，
因為感覺這種人很難管。
可是我只是就面試官所提的情境，回答處理方法or原則。
我的問題如下：
1.很有想法究竟是好事還壞事？
2.一間公司要的不就是專業人才，不表達自己的專業見解，公司要怎麼選人？
3.如何在面試時，讓自己不要那麼的「有想法」，但又能夠展現自己有相關專業技術？
在此感謝各位前輩！