作者:
wally88 (喜歡學英文)
2021-06-06 18:39:56大家好
我到新公司報到上班一個月了差不多
這工作跟我之前的產業類似 職務相同
所以我算是有相關經驗的 不是完全白紙
但主管只安排我做一些簡單的工作
而有位跟我同期的同事已經被安排負責CASE 他都開始面對廠商，談事情了
只有我現在還是分配做一些簡單基本不太重要的工作
我每做完了 就開始覺得很空虛
開會時 我也不知道要報告甚麼
但是其他同事卻都很忙
這種感覺讓我感到不被重視 心裡很沒有安全感
我想請問各位有類似的經驗嗎?
我該如何是好?
我該開始找其他的工作了嗎?
作者: hardjay (DM) 2021-06-06 18:42:00
有領到錢就好
作者:
taipoo (要成功要積極)
2021-06-06 18:48:00可能是你主管還沒有特別需要請你協助的地方，不急，慢慢來
作者:
clark2644 (Buddy Lee)
2021-06-06 18:50:00第一天就沒有蜜月期了嗚嗚
作者:
ladoris (櫻桃麵包超人)
2021-06-06 20:29:00真好QQ 我一進去就上火線了不過我們之前有個新人類似你這樣，一個多月主管就請他走人了
作者:
Hunt9999 (日光周光月光光)
2021-06-06 21:15:00羨慕!換新產業蜜月期..兩天~~直接上線!!!
太忙+沒有專門帶新人的職員，丟給新人做事等於增加人力要再確認你的工作內容嫌麻煩。1想待就待，自己想辦法去了解其他同事為什麼忙、忙什麼，讓自己變戰力2離職，反正公司也剛好還沒付出太多培訓的成本
作者:
Mx1720 (一線天)
2021-06-06 22:25:00蜜月期真好QQ
作者: liaqu (Mira) 2021-06-06 22:38:00
羨慕蜜月期..
作者:
sirloin (Sir. Loin)
2021-06-06 23:02:00一個月而已又不是一年
我有過類似經驗，後來延長試用期，但我在三個月左右就離職了
作者:
a0021028 (TheFatKao)
2021-06-07 00:06:00我也是 已待五個月現在還是很閒 覺得可以準備轉職了
作者: gina0303 2021-06-07 00:14:00
以前主管都這樣冷凍新人讓他受不了提離職...
作者:
saberr33 (creeps)
2021-06-07 00:35:00蜜月期+1
這樣才好好嗎？前公司的妹就這樣，什麼都不會不知道你可能要去問xxx，過了半年，大家自動跳開她，反正她沒答案也不會，最後反而累死她同部門的，可她過得可快樂領同期一樣的薪水，準時下班，一年才加薪夠她洗經歷了，我問她部門和我較好的同事怎不教她多一個戰力，看你們忙翻。他說既然忙翻，還有時間教嗎？開始有教，擱著自己的事沒做就算了，人家問她還不是拿著來問，等於我用2倍的時間。至於她懂得選男副理給的任務又另回事了
作者:
f0920009 (Fanny)
2021-06-07 02:08:00我之前也有碰過這種公司，後來也是走，因為公司不可能花錢請人進來發呆，後面就會被約談了
作者:
myaku524 (myaku524)
2021-06-07 06:46:00才一個月還好吧，有些公司上課就花一個月了需要你的時候你就會開始忙了可以主動問主管有什麼你可以幫忙或可以先學習的地方
拍拍你 一開始都是這樣 三個月後還是沒事做才是警訊
作者:
mucgll (~Angela~)
2021-06-07 12:35:00我也剛進新公司.感覺別人都忙的要死.而我好像沒什麼事情做
作者:
c60789 (花花的老婆花癡)
2021-06-07 12:36:00我之前的公司也是這樣，主管沒心或沒時間或沒能力帶你，最終只是浪費了時間。但我覺得一個月還可以再觀察看看耶
作者: adf36322 (長住高雄) 2021-06-07 13:53:00
有點羨慕你，我剛滿2個月，一直被要求接新任務
可能先讓你熟悉其他領域吧或者其他人很忙沒時間教新人
作者: gassa ( ) 2021-06-08 01:07:00
珍惜蜜月期
作者:
chaichai (我想要好好生活)
2021-06-08 20:54:00請珍惜蜜期,我進去不到兩週就被丟了一堆別人不想做的工作,就算告知請給時間適應,一樣不被理
作者: jacky8000 (杰克8000大) 2021-06-08 21:42:00
同樓上，感覺一直被塞工作被搞，也才來也太多月，在思考換工作的事情目前也才來一個月
作者: KotegawaYui (古手川唯) 2021-06-09 01:20:00
這時機點能爽就先爽吧
作者:
lin5656 (燃燒吧火鳥)
2021-06-17 05:16:00沒事就挑股票阿不然看書