這個月跳槽到新公司上班
是個數一數二厲害的公司
有完善的福利制度
事件1
當初在面試時穿長袖正裝面試
後來去報到經理說接下來要穿短袖
我問經理：如果手上有刺青可以嗎？
經理大概了解一下刺青位置，
剛好在前臂是完全擋不住的
他就開始說：啊你當初面試為什麼沒講…算了！我就當不知道，反正公司也沒有特別規定
可不可以刺青。
然後就開始無止境的重複這句話
我馬上也上網查可以遮刺青的幾種方式，並跟經理說
經理說：這樣你開銷會變很大耶…
我個人覺得為了好的發展這點事情可以解決想辦法就好。
於是我就使用了各種方式去遮，然後正常去上班
幾天後，經理跟我前公司主管有認識，而前公司主管也到我們公司找經理聊天，當我走進
辦公室要拿東西的時候
經理就看著我前公司主管說：
ㄐㄧˉ扣去給我刺青沒有講啦！
我就尷尬的笑了笑
前公司主管說：
噢！我知道呀！刺什麼什麼圖案嘛！
是可愛的！我們公司沒關係！
於是經理就安靜了。
事件2
公司每個同事都很瘦，每個都是鳥仔腿
唯獨我的腿是她們2倍粗。
之前去報到繳資料的時候，
經理跟我說他剛好在做我的人事公告，要上報給公司需要附上身高體重，
而經理幫我把真實身高加高了2公分、真實體重減少了2公斤，
然後他跟我說：
妳要加油！知道我的意思吼？！
（他的意思是要我認真減肥）
我就笑笑的說：我知道
後來試穿公司制服時穿了已離職同事的制服，剛好穿的下，只是比較合身
他很驚訝的說，那個同事超級瘦，你怎麼穿的下，然後上下打量了一下，又蹦出：你要加
油啦！
還是尷尬的笑了笑
幾天後
我剛好準備下班回家
經理問：妳怎麼來上班的？
我說：騎機車
經理：妳家住那麼近，應該要走路來上班呀！妳真的要加油捏！
短短的幾天聽到了3次‘要加油’
感覺真的很差！
經理很多時候都是擺著一張醜臉，
他不太做事，都是吩咐下面的人去做
本來是他該做的也會交給下面的人去做
自己就看著電腦發呆或是提早下班回家
前公司和現公司是相同屬性工作，
在前公司可以學習到很多東西，
現公司學習不到新東西，
因為分工分很細，原則上沒有機會學到。
目前觀察下來，這間公司除了福利制度好以外，沒有什麼值得留著的。
但家人們希望我可以留著，他們覺得福利制度、大公司是最好的選擇。
我現在很猶豫，
要為了這公司的福利制度繼續留下來嗎？