大家好
最近有新的工作邀約
也談了三個月
確定對方可以配合我入職的時間
目前講定是明年二月
我現在的工作目前才剛入職半年不到一年
公司已經做過考核了
一月陸續會面臨年終、春酒還有新年
不知道是否要在近期跟主管提離
我的工作有特別需要交接的事宜
而且目前只有我一個人可以做
不確定何時談離職才是好時機
也不確定年終是不是要拿
畢竟還是希望維持友好的關係離開
不知道大家有沒有什麼建議呢？
謝謝你們！
作者:
JieshinRS (油水夫夫住我家樓上)
2022-12-14 19:26:00你想友好的關係離開跟提不提早講沒有劃上等號，公司如果想黑掉你，不管怎樣都有理由
作者:
leptoneta (台湾高山族自治区书记)
2022-12-14 20:15:00年終拿完 尾牙春酒吃完再提啊說的好像一年年資預告期很長一樣不要傻到提早講
作者:
weiike (綠島人)
2022-12-14 20:54:00不確定年終是不是要拿？那可以提了
作者: b0364864 (大雄) 2022-12-14 21:31:00
過完年再提 時間到就走
作者: fake0617 2022-12-14 22:04:00
我剛畢業那幾年也以為自己沒有預留很多時間交接的話那個工作就沒有人會，後來發現公司還是運作得好好的，身為小螺絲釘，為自己最大利益考量才是正解
作者:
lucid1994 (狂電湖人版主被水桶中XDD)
2022-12-14 23:59:00只有你做 不代表別人不能做別把自己想太重要
作者:
naifing (古戰場逃兵)
2022-12-15 00:13:00年終入帳就提離，除非你職位沒人能頂，不然一般預告期只是方便公司徵新人，你閃離其實就是主管先頂著做到進新人我剛出社會時還傻傻蹲他的預告期，結果發現根本沒有進新人的跡象，然後後來還要我做什麼交接用的資料，腦殼壞去才幫他弄那東西==
作者:
ctw9 (好的好的~)
2022-12-15 04:02:00別把自己想得太重要，年後再提！我一個人身兼數職也只有我會做但老闆太爛了有一天被氣到直接裸辭，結果公司還是過得很好
作者:
dong531 (貓王)
2022-12-15 09:23:00只有你一個人做、需要交接，這兩點都不是你需要煩惱的問題
作者: DJY (1080P) 2022-12-15 11:17:00
就是現在
作者:
Wax7177 (厭世症)
2022-12-15 15:26:00年終拿到手就提
作者: ken2508g (李肯) 2022-12-20 08:06:00
年終入帳馬上提離職
你提離職主管就會想辦法生人來交接了啦 沒有也沒差啊代表這個工作內容對主管來說可有可無