Re: [公司] 發現員工收廠商回扣,怎麼辦?

作者: BreezeX (Desmond)   2023-12-03 19:49:46
我大概懂原PO的顧慮,
原PO提到廠商、回扣,以及自家的業務,
能夠勾勒出,原PO的公司,應該是類似中間商、承包商之類的角色。
1.原PO公司排業務,在市場上承攬到生意。
2.承攬到生意後,評估如何做到客戶要的規格,
這當中可能有多家上游廠商的產品可選。
而原PO的產業,可能廠商間的產品差異很小。
且業務有選品權。
上游廠商為了爭取訂單,就會提供回扣給業務。
我這邊提供2個做法,一個針對制度,一個針對收回扣的業務個人。
1.將選品權打亂,業務承接訂單後,填寫需求表。
而派給哪個廠商,可由毛利分析、工數排程,
甚至獨立找一個生管來決定,總之就是不讓業務直接插手選品。
2.你身為老闆,自己開始接手廠商接洽,跟業務交互經營,
業務知道你有涉入,就會開始猜想,你是不是知道什麼?
日後就會開始收斂。
但回過頭,還是要奉勸原PO,不要輕易相信廠商的指控。
有時候廠商只是眼紅業務跟其他廠商配合的好,
業務不給投訴廠商下單,有可能因為品質差、配合度低、毛利不好等等原因,
廠商看你這老闆耳根軟,就給你塞個說法,指控你的業務拿回扣,
這也是非常有可能的。
作者: pujos (lks)   2023-12-03 19:55:00
然後就會換你寫的那個生管收錢國內某大企業就搞你這套,掩耳盜鈴,全世界都知道—.—跟智障沒兩樣要我告訴你實戰怎麼搞嗎?需求方開需求,採購業務純聯絡廠商、議價,把權責切看起來是不是很美好?然後你認真看就會開始發現需求夾槍帶棒,搞只有誰誰誰能做、報得出來價的量身訂做標書結果到頭來,碰的到廠商的人還變多,還自以為聰明勒
作者: purplebfly (紫翔)   2023-12-03 21:17:00
你給那個業務有警愓的空間跟時間,那下一步就是跳槽或是自立門戶了,不保留證據立即處理,業務接手的時間永遠比不上人家帶走客戶的速度
作者: kevinmeng2 (麻煩)   2023-12-03 22:36:00
治標不治本…光稽核公司know how就直接0分了
作者: seaping (())   2023-12-05 11:21:00
推這篇, [公司經營,本來就是滾動式修正]有時候, 本治不了, 或是很難治到動搖國本就不要治本而把不斷的治標當成是經營成本之一, 公司能生存能賺錢才是真功夫, 其他都美好理想都是假的, 都是假的如果生產面有一個資金門檻在那邊, 根本也不用怕自立門戶

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