個人的經驗和感覺～
國內大多數的企業，第一到第二份工作多半都是學歷為主
因為實務上要在面試階段直接看出一個人的實力，是需要砸很多時間的
從公司的角度來看，如果一間公司想要找好的人、又開出很吸引人的薪水
這時會面臨的問題就是，來投履歷的人會有很多能力不一的人
包括履歷寫得很漂亮、或者嘴巴很會講，但實際上底子不是很穩固的人
公司必須砸很多人力和時間去篩選這些人
因此多數公司的策略是，會採用學歷去減低面試造成的潛在風險
也就是信任好的學校出來的學生，多半平均素質會比較好
因此不用花太多精力在想辦法發現每個應徵者的真實實力。
不過對於原 PO 來說，個人認為主要問題還是在於，原 PO 想找的工作是怎麼樣的工作？
包括工作環境想要要求好的、或者薪水想要高一些（高一些又要高到哪，是下一個問題）
或者要壓力大還是不要有壓力、公司規模希望大公司還是小公司亦可等等
這些都會影響到，在原 PO 既有的條件底下，找到工作的難度有多少。
上面好像稍微扯遠了，首先就個人的看法，碩士跟學士的薪資差異應該沒有想像中的大
就投資報酬率來看，多花兩年（或者三年）拿到碩士多花的成本，要想從工作薪水補回來
我覺得花個五到八年大概跑不掉吧。
所以如果目的是想要在例如 30 歲前賺到多少錢，大學畢業直接開始工作較好。
但如果是想要更容易找到工作
或者甚至是想找到一個自己很喜歡，可以一做就做五年十年的
那以臺灣目前普遍的狀況來說，我個人覺得唸碩士是較好的選擇。
除此之外，其實唸書不見得要全職，邊唸書邊工作也是有可能的
尤其唸碩士期間，上課時數並不多，甚至有些校系一學期可能只需要 12 個學分。
（工作也不見得是服務生什麼的打工，也可以是接案、或者某些資訊公司開的職缺）
同時，工作的目標現在也不見得一定要找大公司
業界內目前一些年輕的新創公司也不少，也都是可以考慮的對象
（一般來說新創公司因為平均年齡通常比較低，對於學歷的要求會比大公司更少）
※ 引述《angus850503 (小綠小帽)》之銘言：
: 各位大大好
: 小弟目前私立夜市大學資工系大二升大三
: 最近不斷思考是否要考研究所
: 利弊分析了很久還是無法抉擇
: 深知自己私立大學畢業學歷不好看
: 但是家裡經濟等狀況
: 其實不太能負擔我花兩年的時間與錢讀研究所
: 除非這兩年的研究所出來後的薪水高於大學出來很多
: 再來
: 因為對app與網頁開發有點興趣
: 自己是打算在這暑假做出一件app作品
: 畢業專題做app跟網頁連結
: 所以想問大大們
: 業界是較看重學歷呢 還是作品？
: 而研究所出來的薪資又會高於大學畢業多少？
: 謝謝各位大大
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