想請教有在開發軟體的板友
從頭到尾完整的開發一套全新的軟體 會需要那些類的工程師
例如
software architecture engineer
quality assurance engineer
testing engineer
application engineer
謝謝

我覺得需要一個非常清楚要做什麼的PM...

FoolStack

我想跟長官講 開發大型軟體不是想的這麼簡單所以想說跟他開發大型軟體要很多種類的工程師

需要一個腦袋清楚的PM+1

是的 想必是需要一個頭腦清楚的 PM 來帶領 想請教的是這個 PM 要帶領的工程師團隊 會有哪些種類的工程師

開發app不是只要請一個人來月薪三萬,三個月就做好了嗎

非 app 類似 excel 那種大型軟體

前後端也要人啊

這種從無到有的案子 如果要叫一個有腦的pm來規劃那這個pm職缺絕對要叫一個工程師扛這個缺

TPM 吧

先有文件吧。什麼都沒有時不要僱PG來納涼，錢多例外。

你要先定義出什麼規模叫大型 少用空泛字眼什麼又叫全新 是概念新技術新還是領域新 少用空泛字眼

先花錢請個顧問來評估要哪些人

推文有寫excel規模。

不就是沒能力才會去當PM嗎 怎麼現在大家對PM好有信心 XD

1樓. XD

類似excel也好空泛。花錢請顧問才是正解

我也只是要空泛的答案啊 = =內文有提到 SQA 這應該是大型軟體都會有的咩沒有要很精準... 一個概念而已推文有提到 單純是回答長官 開發大型軟體沒這麼簡單

概念喔...你可以找一個人通包也是可以啊..

不是真的準備要開發了來問詳細答案的... 我的問題好像有點難理解譬如我知道公司有 SQA 那我就推 SQA 咩

老闆，開發軟體很複雜不是我的專業，我們先請個顧問來評估到底要那些人力、時程、風險 h/20k

老闆一定會回我 這麼空泛的答案我只是要幾個職稱來嚇唬他而已 真的沒這麼難挖靠 我看我自己來 google 好了只是簡單問個問題 別這麼嚴肅 ...

快去吧 反正你老闆也知道 大家做做戲 不要說破

軟體開發恐怖的不是過程，而是可能沒有結果

光找到對的人就已經是個難度了，還要讓這些對的人一起做對的事。忘了說，最難的部分就是人啦。

1樓XDDDDD

1F,xd

1F XDDD

1F XDDDDDDDDDD

首先你需要市場跟業務

沒能力才去當PM？不知道是反串還是認真有能力沒能力都遇過但不需要直接地圖砲吧lol

我覺得可以不用花時間跟一個不懂大型軟體開發的長官說這麼多除非你是有經歷過 且熟悉要開發什麼規格的東西不然你豪洨他是在害他在外面被人笑或下錯決策

老闆:做這個有什麼難 找個全端就搞定了

跟老闆說正事 我從不豪洨

不用想太多啦! 真的想寫的話 1~3人就夠了

各位帥哥 我想講的大概如下 "老闆 你要先找一個參與過X領域的大型軟體開發當顧問 他才懂X領域的主架構再找一個對X領域也有開發經驗的來當 PM 再找一堆相關領域的碼農來 要懂分工合併的那種碼農同時也得找 SQA team 來監控開發品質還要找 testing team 跟 application engineer才能實測嘛 測了回報給開發 team大型軟體起碼 10 個跑不掉吧 更何況你想要的這麼廣都想通吃 不請個 30-40 軟體工程師說不過去吧"我只需要關鍵字來兜個故事而已 = = 沒有細節的想說問問版友 看還能不能多兜幾個其他類別的軟體工程師進去故事裡面 沒有的話 就只能這樣陳述啦長官是一定要勸退的 因為公司沒錢請這麼多軟體工程師所以嚴格講起來 我也沒說謊 單純讓他知道真相因為目前是買別人的軟體來用 長官覺得貴 想自己做聽了當然是內心拍桌 外表說再研究

把你們要做的東西跟我講，讓我來算給你們長官

隔天說研究中 後天說有點眉目 大後天說唉啊 這樣要錢

可以說到讓他請人，也可以說到讓他外包，這就是PM

版友真熱情 真的有需要再私信你XD

anytime~ 肯付錢什麼都可以算~

該的該的 軟體業比較理解專業 consult 本來就要錢

coding monkey