國立工學院 非電機電子 無碩士
想轉職到後端
能力在履歷中都寫得很清楚
基本上就是菜鳥 無實際開發經驗
基礎OS 資料結構 語言特性 這些比較熟
投37家 12家回覆可進行面試
我找的公司都不到100人
學歷不足夠好 放棄大公司
但是我太弱 無作品
只拿到兩家offer
都是不到5人的接案公司
這篇文章只想特別黑特 兩家公司
我明白自己能力不夠好
那你可以不要進行面試邀請
我最低的標準只有
可以跟技術主管面試
無聲卡也無所謂
1. 紫克科技有限公司 https://bit.ly/2IkU975
讓我不爽 想發文的公司
約了時間卻找不到人
跟我約在三創11樓
但那邊看似是個新創開放空間 沒辦公室
找不到公司的招牌
104上的聯絡電話(手機號碼) 打過去
結果跟我說 她已離職
公司文案寫的很美好
招募人才的這麼爛也是一絕
要去的人請好好考慮
到現在都還沒回覆給我
似乎完全忘了這回事
https://imgur.com/4OUYWJA.jpg
2. 飛騰資訊科技有限公司 https://bit.ly/2V09zUi
博弈公司
給張簡易資料表 告知前一份薪資
hr告訴我 技術主管臨時有會議 無法進行面試
(不爽點1 那可以提早告訴我 我不用跑這趟
找來了 老闆的女特助或高級PM? 來面試我
作風強勢 但有禮貌
業務方面應該是個厲害的人
HR跟我說 所有面試者都要經過特助同意才可以錄取
所以這次先由特助面試
她知道各種技術要用在什麼場景 但細節不懂
比如說 問她基本git flow 貴公司是怎麼用的
她不清楚
結束後 hr跟我說
看技術主管哪時有空
之後會有通知
面試時間 04月01日
事後 當然無聲卡
我知道我沒利用價值 給無聲卡 我沒意見
至少讓我從面試中獲得些什麼
我期望從技術主管那邊得到一些建議
或是自己缺少些什麼
平時拿到無聲卡 我覺得無所謂
既然技術主管覺得我不行
而我也從中得到經驗
我沒話說
你找個PM來面試 說我能力不行
我無法接受
這家公司 沒在管面試者的
公司的事情最重要
我覺得被技術主管爽約了
卻得不到事後的道歉
(不爽點2
以上個人分享
想辦法讓自己強大
讓自己像個人得到尊重