[徵才] Synology 徵 iOS 工程師 (1.5M~2M / Year)
公司名稱，統編(中華民國以外註冊可免填):
Synology 群暉科技股份有限公司 / 70538433
公司地址(填寫詳細至號):
新北市板橋區遠東路1號9樓
職缺:
[1] iOS 工程師職缺請寄至 [email protected]，也請幫忙註明是來自 PTT。
職缺能力經歷要求:
【希望你擁有的人格特質】
[1] 不喜歡待在舒適圈，願意挑戰困難
[2] 具有強烈的責任感，重視用戶的需求
【必備條件】
[1] 熟悉 Obj-C / Swift 語言以及其特性。
[2] 熟悉 iOS 開發，具有 2 年以上開發經驗。
註：應屆畢業生不在此限
【加分條件】
[1] 熟悉自動化測試
[2] 有豐富的撰寫 unit test 經驗
[3] 熟悉過去兩年 WWDC 技術
【工作內容】
日常工作內容包括但不限於：
[1] 運用你的專業和其他 team 的同事合作，包含 PM / UX / UI designer / 後端工程
師。
[2] 從設計架構到實作功能，並克服解決技術上的難題。
[3] 撰寫技術開發相關文件。
[4] 持續對產品開發流程提出建議。
員工是否需自備工具? (是/否) : 否
薪資(年薪): 150 萬 ~ 200 萬
薪資(保證最低年薪，必填項目): 14 個月
年終獎金計算方式: 底薪計算
工時:
每日工作時間: 9:00AM ~ 6:00PM (八小時) 中午休息(12:00~1:00)
每周工作時間: 8*5=40
加班費制度：依照勞基法規定
【產品 & 公司】
於 2000 年成立的群暉，靠著賣一台宛如烤麵包機大小的「NAS」（NETWORK Attached
Storage，網路儲存伺服器），在歐洲拿下逾五成市占，曾連續超過7年成長達60%。
我們除了在家用 NAS 市場站穩腳步，數年前開始積極擴大到企業應用，提供各種工作團
隊使用的應用，包含郵件, 檔案協作, 通訊，如同大家很熟悉的 Gmail / Outlook,
Google Drive / Dropbox, Slack。
報導：獨家專訪群暉創辦人翁英暉 他如何讓宏達電賺到第一桶金，打造百分之百MIT品
牌？
https://www.cw.com.tw/article/5097095?template=transformers
以下是我認為的 Synology 優勢：
[1] 產業有不錯的利潤與發展性，Synology 在這個領域更是一直表現得亮眼。
[2] 在上市企業vs 新創公司之間取得很好的平衡點，讓我可以不用承擔選擇新創公司的
風險，卻享有還不錯的發展性。當然，風險與報酬怎麼拿捏每個人的規劃都不同，你完全
可以不認同我。
[3] 文化 & 制度還沒有完全定型，我們能夠參與其中而不是旁觀者，這很棒。從發想功
能到制定 SPEC，我們每個人都是一份子，不再只是個碼農。
【團隊文化】
[1] 我們重視成果，所以願意投資時間規劃實作。
[2] 我們在乎效率，所以願意投資時間研究新技術與框架，如果合適就會導入到專案。
[3] 我們熱衷學習，鼓勵新知識的學習與分享。並經常舉辦跨部門的技術分享，彼此切磋
，更重要的是藉由這個舞台讓其他人知道你的實力。
[4] 同事之間好相處，氣氛和樂。但同時技術能力強，做事效率高。提出問題後，其他人
樂於和你一起討論。
[5] 公司重視員工的健康，三級警戒期間，實施居家辦公
【待遇】
[1] 1.5M ~ 2M / 年。我不會說可以輕鬆拿到 2M，但公司也不吝於給有能力的人。
[2] 職等往上還有 Senior 跟 Staff，因此可知 2M 不是天花板。