作者:
magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分ä¸æ¸…楚)
2012-10-07 19:37:21目前待的這家公司,可能是12月底領年終
可是小弟我可能考上公職,必須在1月初時去受訓
按照公司規定是離職前兩周提出
也就是我必須在12月底提離職
此時我腦補
會不會公司不讓我領年終之類的?
會不會有這種情況
有人遇過嗎
謝謝
作者: dunfel (dunfel) 0000-00-00 00:00:00
調查局耶~~恭喜~
作者:
testutw (末撤)
0000-00-00 00:00:00請假去受訓 晚上再跑去公司露臉處理工作 營造認真假象等領到年終變臉離職 爽
作者:
japing (上進心)
0000-00-00 00:00:00千萬不要先提辭職，上次我朋友就是這樣...
作者:
luke72 (ccc)
0000-00-00 00:00:00看公司 的確有可能就這樣不給你 反正年終沒有勞基法保障
作者:
cdex (大陸蘇州行)
0000-00-00 00:00:00有假就請, 沒假就談談看, 1~2個月年終也可以吃好幾頓~"~
作者:
onom (通車)
0000-00-00 00:00:00公職不能兼差,小心自家公務員表你
作者:
NaouZ (W3ME)
0000-00-00 00:00:00較激烈的手段是根本就不用提離職預告, 既然要去吃公家飯, 那民間的後事大可不必去處理它.
作者:
onom (通車)
0000-00-00 00:00:00不要為年終,剛報到就被檢舉兼差,真的不划算
作者:
luke72 (ccc)
0000-00-00 00:00:00離職預告是有勞基法規定的 千萬別做違法的事 小心走不了
作者:
ZXCWS (兩分銅幣)
0000-00-00 00:00:00勞基法有規定 依定年資 要提前宣告
作者:
luke72 (ccc)
0000-00-00 00:00:00年終是你該有的權益 不過沒法律保障 只能用談的
作者:
lucas01 (lucas)
0000-00-00 00:00:00法條不會念嗎
作者:
pptbleu (藍色)
0000-00-00 00:00:00什叫可能考上公職 等一下鄉民出一堆意見 結果你沒考上
作者:
RealJustice (Nice to Meet You~)
0000-00-00 00:00:00看勞基法 勞基法>>>>公司規定
作者:
magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分ä¸æ¸…楚)
0000-00-00 00:00:00感謝大家熱烈回應,我如果有上,一定會辭掉工作先有個底,如果沒上說不定明年底還可以使用
作者: roinla 0000-00-00 00:00:00
我有個學弟也是考上調查局~跟你一樣‥‥
作者:
yjkuo (認真)
0000-00-00 00:00:00年終有保障多少嗎? 不然就算你拿到...只有一咪咪有屁用
作者: amozartea (單車單) 0000-00-00 00:00:00
這樣的確很難領年終 年終勞基法沒規定吧...
作者:
amhs (簡單的生活~)
0000-00-00 00:00:00領到年終後直接曠職三天，公司會自動將你辭職，後果:永不錄用
作者:
amhs (簡單的生活~)
0000-00-00 00:00:00不過你既然上了調查局，應該沒差了...
作者:
magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分ä¸æ¸…楚)
0000-00-00 00:00:00這公司有一個規定是沒辦好離職手續會扣一個月薪水我到職大概5個月,...
作者:
iele (就是那道彩虹)
0000-00-00 00:00:00領完再提
作者: Lunatix (工作狂) 0000-00-00 00:00:00
到職才五個月不會有多少年終，也只需要提前十天告知
作者:
PPTAlex (艾利斯)
0000-00-00 00:00:00五個月也沒多少年終吧? 直接說吧~~
作者:
NaouZ (W3ME)
0000-00-00 00:00:00扣薪水這種事, 直接跟勞工局檢舉啊.
作者:
ypsc (愛愛愛)
0000-00-00 00:00:00不滿一年應該是說走當天就可以跑了
作者: Schmidt 0000-00-00 00:00:00
之前的經驗是有過公司為了我離職延後發年終....
作者: likesea (海洋) 0000-00-00 00:00:00
又沒有貢獻，想什麼年終啊，快去你的公職吧..........