Re: [請益] 關於PM和RD

作者: CresentBay (一切都是夢到的)   2015-05-08 07:25:37
你想當系統廠的PM 還是IC公司的PM?
兩個工作內容完全不一樣
EE背景去當PM多嗎? -> IC廠幾乎都是這種背景 , 少數由資深SALES轉的可能不是
個性外向活潑只是一個加分條件~ 不是必要條件
我看過很多PM冷酷無情 言簡但意賅 句句打到重點
英文不錯~ 如果做EMEA/US的 marketing 自然有幫助 , 但若負責 JP/Kr/China也沒用
重點是 如果是對內的產品經理, 你完全沒有工作經驗,
要馬就是白天被RD電假的 晚上再上PTT貼文嘲笑自家PM嫩
根據不負責任聽來的某IC公司副總所述挑PM/Sales方法 給你參考
1. Good looking
2. 超強大的意志跟工作熱忱
3. 專業能力 能有十年相關經驗最好
4. 口才 (結合表達能力與語文能力)
順序不代表任何意義
據說 能擁有三種特質以上的就是難得不可一見的人才了 ^^
※ 引述《juliaa (juliaa)》之銘言:
: 我是四大的EE畢業(女)
: 研究所唸四大的半導體製程
: 想到以後當RD的生活很悶,
: 最近想到未來的生活,心情也跟著有點低落
: 有個在職場工作的朋友知道後告訴我不要限制自己未來只能當RD,
: 他說我的個性活潑外向容易交朋友,英文不錯,EE背景,很適合PM,
: (具他的說法PM最吃虧的是缺少專業知識很難跟RD溝通)。
: 想請問PM和RD比起來的薪水哪個會比較好呢?
: EE背景的去當PM的多嗎?(因為聽到學長姐都是當RD居多)
作者: yudofu (豆腐)   2015-05-08 07:31:00
RD會因為PM菜就電那是該RD人格上有問題,不是PM菜的問題。菜歸菜、該不該欺負是個人品格上的問題。
作者: madd (............)   2015-05-08 07:55:00
同意一樓
作者: lovehy (my dear Baby)   2015-05-08 07:59:00
PM如果講不出重點。真的會煩死大家
作者: befriend (故事書)   2015-05-08 08:00:00
傳說中的職場霸凌
作者: beebears (蜂熊)   2015-05-08 08:53:00
PM是橋樑,看似簡單其實不然
作者: kyo06 (直到世界末日.....)   2015-05-08 08:54:00
PM真的很重要,PM不行真的整個案子會很慘
作者: brightyellow (野貓)   2015-05-08 09:02:00
快速表達需要什麼和critical path是什麼很重要, 預測road blocks更好可是非常難
作者: misson (綠色九層)   2015-05-08 11:03:00
PM是個爛好人就會累死而且黑掉整隊的RD我就因為被PM拉進一個不該去開的會,吃了一個SKD的MO在對岸被台灣人副廠長狂八給426看
作者: gn01642884 (領域中人)   2015-05-08 11:11:00
good looking...哪肥宅怎麼辦?
作者: jengmei (鄭小妹)   2015-05-08 11:18:00
pm很兩極
作者: choping ( )   2015-05-08 13:22:00
我老公目前是ic pm 有ic rd經驗近10年,口才溝通能力都不錯,抗壓性爆高,任勞任怨,每個老闆對他到印象都很好不過pm挑戰的是的是管理和規劃等@@
作者: marktony (What's next)   2015-05-09 08:55:00
一樓應該是沒遇過欠電的PM...
作者: a81288653 (Bow)   2015-05-09 11:35:00
遇到低能的PM真的是欲哭無淚

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com