[情報] 台塑放出一大堆缺啦~

作者: n1lk5g2 (傑先生™)   2015-08-14 23:47:49
剛剛收到信一看,
http://goo.gl/sYbsK
台塑一次開了26個缺,
台北/林口/麥寮/新港/派駐大陸/越南等
7/27面試那批結果都還沒出來啊
科技業寒冬沒想到現在台塑人力還是那麼缺...
作者: ggcggc (@@)   2015-08-14 23:56:00
請問一定要有多益成績才能面試嗎
作者: zxcvb0003 (大熊)   2015-08-15 00:05:00
不一定 如果通過面試可以事後補
作者: superguy852 (閃電俠)   2015-08-15 00:09:00
有括號(專案)跟其他有什麼差別嗎是之後有很大可能分到其他地方嗎
作者: kissa0924307 (瓦斯來一桶)   2015-08-15 00:13:00
沒考多益 真慘....
作者: cabin2501 (-----------------------)   2015-08-15 00:13:00
科科當然缺
作者: a5312882 (瑞瑞)   2015-08-15 00:14:00
要刷到4寶
作者: KoreaGG (去去武器走)   2015-08-15 00:18:00
今天真的看到一堆缺
作者: colechen (C'mon United !!!!!!!)   2015-08-15 00:26:00
資訊工程師都是到台塑網嗎?? 還是會到四寶
作者: alamabarry (.............)   2015-08-15 00:34:00
結果都是麥寮跟越南 菲律賓嗎
作者: jehovahlove (Restart)   2015-08-15 00:37:00
專案好像只差工作地點
作者: gowaa (囧mmmmmmmmmmmz)   2015-08-15 00:42:00
台塑不是內鬥中
作者: f33783378 (小灰狼)   2015-08-15 00:49:00
紅色供應鍊最先受害的就是台塑
作者: TC5566 (好久不見)   2015-08-15 01:22:00
近年招人台塑最大的問題是留不住人 離職率離奇的高~
作者: f33783378 (小灰狼)   2015-08-15 01:31:00
我當初同期八個走了五個,還是在四寶
作者: TC5566 (好久不見)   2015-08-15 01:38:00
現在新鮮人能夠認同台塑文化的 已經不像從前老一輩那樣了
作者: a5312882 (瑞瑞)   2015-08-15 01:49:00
是什麼原因讓他們呆不住?
作者: lls (listening)   2015-08-15 01:49:00
專案只有差在地點的樣子
作者: arhuro (什麼都沒有)   2015-08-15 01:53:00
甚麼原因待不住? 就一堆老頭子舊觀念在管理企業 沒跟著資訊進步 告訴年輕的一堆甚麼"撐過就是你的"塞一堆事給你台塑集團實在是石化老本太雄厚 不然那種觀念普通公司早就收一收了
作者: small76 (Picker)   2015-08-15 02:19:00
已投
作者: csgod1325 (alex)   2015-08-15 02:34:00
就新人一堆是情,工作量比科技業還多,一人當兩人用你滑手機科技業不太會管,在台塑你滑個10秒長官就質疑是不是工作太少,很閒?你做不玩,人家長官就會開始拿旁邊專員例子給你聽說人家多認真,別人都做的玩,自己不努力,能力比人差
作者: NowQmmmmmmmm (滷蛇之王)   2015-08-15 02:39:00
台塑抓走不少人XD從最高層抓到最低層
作者: csgod1325 (alex)   2015-08-15 02:41:00
簡單的說台塑想學日系企業的管理制度,卻只學到皮毛晨間打掃太慢,上頭無聊到這個都可以管,夠精實吧...
作者: sean80185 (悠閒瓜)   2015-08-15 02:58:00
然後三不五時大官出巡式的稽查,搞死基層人員,去台塑就像回營簽志願役。
作者: W29920400 (nothing)   2015-08-15 03:25:00
台塑實在好不推,落伍的企業
作者: rabbit2233 (鐵拳無敵孫中山..)   2015-08-15 03:34:00
台塑超爛 (資料已送出)
作者: luckysmallsu (B.J.T)   2015-08-15 04:41:00
化工人都受過台塑職缺信吧...
作者: thorging (繪崎可樂助)   2015-08-15 17:11:00
請問台北面試和高雄有差別嗎?台北面試似乎都沒什麼人
作者: qswitch (燕子)   2015-08-15 17:33:00
連智慧手機都不應該出現...要是被拍照怎辦
作者: torder (下定決心是件難事)   2015-08-15 17:33:00
歡迎加入台塑志願役.....培訓志願役軍官
作者: jengmei (鄭小妹)   2015-08-15 18:20:00
警衛 清潔員 缺??
作者: Thinkpader (瀟灑哥)   2015-08-15 18:48:00
多益為必要嗎?可以錄取後再考嗎?
作者: a5312882 (瑞瑞)   2015-08-15 18:51:00
多益錄取後在考;很像不能等太久
作者: LiLiLaLa7 (我愛馬英九)   2015-08-15 19:05:00
台塑實在不推...............已寄出
作者: punzz   2015-08-15 19:37:00
報到時一定要有多益成績 否則視為不錄取
作者: asdfg5678 (Liebe 欣甫)   2015-08-15 20:43:00
這種多益分數 也太蠢吧
作者: weisuan (出外人)   2015-08-15 21:03:00
留不住人已是常態,台塑………
作者: lon0623 (broaden)   2015-08-15 21:11:00
進台塑成長很慢 而且石化業景氣糟
作者: weisuan (出外人)   2015-08-15 21:21:00
比較有想法跟實力的真的不建議來,會很難適應…
作者: ilysien (阿寬)   2015-08-15 21:43:00
多益就如規定那樣 如果沒有上了以後拿不出來 直接解聘
作者: a5312882 (瑞瑞)   2015-08-16 01:02:00
下個月要去報到了…
作者: oasis0702 (oasis)   2015-08-16 02:30:00
之前我朋友沒附多益 系統就會履歷篩掉了裡面真的超保守 跟年紀大的同事想法上也會有很大的差異長官很愛談錢 常舉例以前有朋友離開台塑後來過得很慘他自己則因為待久累積財富投資房地產 所以對台塑很忠誠
作者: kingingl   2015-08-16 08:56:00
台塑也沒那麼差啦,想有一份穩定工作又不想太累可以去只不過風氣真的需要適應
作者: plumman (禿頭了)   2015-08-16 10:23:00
石化業大抵如此,不只台塑。世代斷層跟產業面臨瓶頸都有關係。
作者: vespar (布藍寶125)   2015-08-16 12:06:00
落伍的企業
作者: tenco (吼 )   2015-08-16 12:31:00
5S做到飽...
作者: Sansfin (Sansfin)   2015-08-16 14:45:00
arhuro大大 說的很正確,鳥事一堆.. 跟當兵一樣
作者: wuleelee (wulee)   2015-08-16 21:33:00
真拉機的要求,台塑是爛到破表?
作者: lostsky (孤雁逍遙)   2015-08-16 22:18:00
台塑文化不改,年輕人離職率只會更高,就算在四寶也一樣。
作者: wildsex (野性哥)   2015-08-17 21:41:00
也要看是什麼專業的,進去是什麼部門也有差啦
作者: cara4966 (888)   2015-08-18 11:01:00
台塑實在太過官僚,又太安定,沒什麼人怕掉工作,個人覺得組織相當傳統
作者: funkyrock (funkygirl)   2015-08-18 21:30:00
考過台塑筆試之後認真覺得好像來到北韓XDD
作者: aloness (aloness)   2015-08-19 00:40:00
進台塑就不要呆在台灣了
作者: CynicYang (憤青羊)   2015-08-19 11:37:00
展現甚麼鳥事都願意做,麥寮、越南都願意去的意願一切就搞定了 它們面試只想知道這些...真的是不如外面看得那麼好阿...

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