[請益] 面試的公司組織變動

作者: payson0641 (iceTEA)   2015-10-20 12:44:46
小弟畢業新鮮人,
日前面試一間科技廠的管理師
一面時與任用小主管A聊的還滿愉快,過程還算順利.當時有感覺他非常想錄用我
可惜二面與大主管時,我由於緊張導致面談以及簡報時講話有點卡.
因此面談結束後,我覺得錄取機會是凶多吉少
但是當時的簡報,我對於該公司的了解所準備的內容讓兩位主管印象十分深刻
作者: cabin2501 (-----------------------)   2015-10-20 12:53:00
不常見 但不是特例
作者: iverson0991 (iverson)   2015-10-20 12:57:00
拿到offer再關注變動也不遲
作者: docker (船塢工人)   2015-10-20 12:59:00
過程不重要
作者: ljsnonocat2 (平凡是幸福)   2015-10-20 13:16:00
有可能 以前我拿GG預聘 退伍前就被通知要換單位所以還被叫去再給新單位主管面談 才能報到
作者: wellkom (wellkom)   2015-10-20 16:15:00
你被發卡了啦,他只是好心問問有沒有別人要收你而已然後另一個主管看完之後又發一張卡給你,就這樣一般用人中階主管層級要變動也都要運作的都快被調走了還讓他面試新人幹嘛萬一真的是這樣,也只顯得這家公司亂,焉知非福
作者: GodIronman (格林皮卡丘a鐵)   2015-10-20 16:43:00
起碼他有通知你,有誠意!!有些連通知都懶,無聲卡
作者: michaelgodtw (可愛書生寶寶)   2015-10-20 18:52:00
像我們家常常組織變動!因為在爭權!偶爾還好!常常就...
作者: lingz1024 (Brand new year)   2015-10-20 19:41:00
有可能
作者: s02180218 (不惑)   2015-10-20 20:55:00
自我感覺良好 各種對方一定對自己印象深刻 多面試就知道拿到offer前說的在好聽都是屁話
作者: gamelag (待役中)   2015-10-20 22:11:00
這還好吧, 快調走就不能面試人? 那這樣的公司才詭異..健康的公司, 新主管還是能藉由hr和面試官的評語決定看是要在面談一次還是怎樣
作者: akira888 (八八八 ( ′-`)y-~)   2015-10-21 16:37:00
我們公司很常見,常常組織異動
作者: Anda (加油)   2015-10-22 14:05:00
如果有興趣就積極爭取吧 給b主管好印象讓他決定用你!不要想太多 順自己的心去爭取機會 加油!

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com