Re: [討論] 分紅的規則到底合不合理 siriusc PTT批踢踢實業坊

Re: [討論] 分紅的規則到底合不合理

作者: siriusc (ggggg) 2016-05-10 13:08:11

: 去年工作天數的比例
: 即始他今年離職
: 去年有貢獻就應該領得到分紅啊
: 這樣是否合理？
所以才要提倡高底薪低分紅
甚至是高底薪0分紅
想看看你如果一包120萬拆成月領10萬
跟月薪4萬年收48+季獎金18*4=120萬
當然是前者好
前者做不爽就可以滾反正沒損失
後者就會損失一批分紅何況很多公司一年才分兩次還要綁
一跳槽損失慘重
之前有公司調高底薪降低分紅比例
居然還一堆人罵...
我理想中是年薪/12 也不用什麼年終三節分紅之類的碗糕...

作者: sjclivelo (LP) 2016-05-10 13:10:00

去外商阿還不簡單

作者: automaton 2016-05-10 13:13:00

有道理耶！！

作者: GIRULIAN (GIRULIAN) 2016-05-10 13:14:00

這個叫做“留才方案”或“持續服務激勵獎金”啊！

作者: deltarobot (翻出來比大隻小隻啊) 2016-05-10 13:14:00

前者是外商的作法很少台商這樣搞

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