※ 引述《egnaro123 (原po是大叔)》之銘言：
: 來源 : apple daily
: http://tinyurl.com/hum7gs3
: 【砍七天假後】府院定調增勞工特休 力拼11月三讀
: 總統蔡英文今天召開「執政決策協調會議」，會中決定年底前完成《勞基法》修法，全面
: 落實周休二日，原本的7天國定假日會刪除，但為讓勞工能享有更多休假，未來也會修法
: 增加勞工特休假。與會人士透露，立院衛環委員會周三將審《勞基法》修法，特休假部分
: 也會一併處理，希望最快11月就能三讀。
: 《勞基法》規定，勞工任職滿1年，隔年享7天特休假，滿3年起可享10天，滿5年起可享14
: 天，滿10年後每增加1年年資就增1天假，最高30天，不過比起公務員，勞工的特休假仍偏
: 低，公務員最初和勞工一樣滿1年可享7天；但滿3、6、9、14年起即增為14、21、28、30
: 天。
: 換句話說，勞工要工作滿25年、即工作到第26年時，才可享最高每年30天特休假，公務員
: 則在第15年就有，若勞工和公務員一樣工作到第26年，總計26年間可享464天特休假，而
: 公務員達619天，差155天。
: 目前朝野立委都有提案修法增加特休假，包括時代力量黨團版本，把勞工特休假比照公務
: 員，藍委王育敏則提案工作滿半年即可享特休假，綠委鍾孔炤認為，應讓勞工和公務員休
: 假趨於一致，他提案勞工工作3個月就可享4天特休假，之後也比照公務員。黨政人士說，
: 未來立院會再另提黨團版本，兼顧政院與立委意見，不過不太可能完全比照公務員。（何
: 哲欣／台北報導）
1. 我相信一旦通過特休比照公務員，台積等今年還保有七天彈休的一定會在明年
取消這七天。
2. 其實好像是六天假？因為公務員過年多放一天，電子業初五那天是用彈休換來的。
若以後特休比照公務員。那麼滿3,6,9,14年會多出4,7,14,12 天。
看起來似乎到第6年開始跟七天假比起來就有賺。
但需要配套的有：
(1) 怕特休看得到休不到。年底沒有休完的特休，請用2倍加班費計算。
(2) 當員工被老闆壓榨時，通常會選擇離職。
但特休就會歸零，根本累積不到第6年。請研議特休可以累積的辦法。
Ex. 換公司特休年資還是保留。(或保留一半)
作者:
YKM519 (來聊天吧)
2016-10-03 20:54:00被黑假黑的好開心啊。 在科技業同公司年資超過五年的人有50%嗎
年資保留最傷的是中老年再求職時,會變成不可能找到工作
樓上 按照台灣慣老闆的習性 會變成叫你先簽放棄再面試
年資保留想多了..第一年不要求改成國際水準15天..10天就讓老闆們該該叫了
作者:
LOVEMS (ç‰åˆ°è¶ŠéŽå¤©ç©ºé‚£å¤©)
2016-10-03 22:05:00要走特休不放完就要換錢: 在職時大多公司會偷吃,但要離職還敢偷吃的公司也沒那麼多
作者:
soulism (soulism)
2016-10-03 22:17:00下班都不敢走了,還敢請假.
作者:
aaaming (攪屎南帝一燈大濕)
2016-10-03 22:36:00才幾天假而已 可以炒那摸九 真屌
作者:
jab (Jab 滉)
2016-10-03 22:53:00特休能比照中國就很了不起了..人家第一年就有5天，換工作還會照算累計...
作者: dali17dali17 2016-10-03 23:35:00
你中年轉職人家是看你的經驗 ，除非你跟菜鳥一樣爛
作者:
yozeng (呦!)
2016-10-03 23:48:00換公司年資要保留特休才有用。不然我寧願每年七天都放維持現狀
作者:
TpBp (尊)
2016-10-03 23:49:00作者: weneedyou (kA) 2016-10-03 23:57:00
空心菜
作者:
ron0803 (龍)
2016-10-04 00:44:00有可能先砍再還嗎，應該先過再說吧
作者: synd (你今天夯了沒？) 2016-10-04 11:50:00
個人比較喜歡特休，因為固定休假搭配現在的腦殘彈性連假增加了出遊的痛苦指數，而且有些公司不補上班直接扣假