各位年薪千萬、30cm、E奶的前輩好
在這個版煩過許多版大
所以也回饋一些資訊供大家參考
背景
洨魯青椒學碩畢，大學成績頗差（班排62.5%，gpa約3）被當一屁股，也因為多修了一些
學程，因此延畢....
碩班成績還好，gpa約4，不過因為製程機台被弄壞了，所以又延畢了...QQ
魯到小魯變老魯，28歲才開始作第一分正職工作
目前在職中....
面試前準備
應徵人員資料請一定要填好填滿
因為裡面的題目都是面試時會問的
global english的網站作一下吧～
英文考題都在裡面
然後因為我面試前完全不知道是面試哪個module(人資說這樣才能跟主管有更多互動...==
)....只知道在RD，所以一些半導體製程的書我也沒特別準備，大概就是論文，然後口試
的投影片再複習一遍，並印成紙本
面試前測驗
我雖然有考過托福，但成績太爛不敢獻醜...所以還是選擇考英文，考題就都global engl
ish的，也很好準備，我考了8級分。性向測驗超多，我寫的頭昏眼花，也沒什麼技巧可以
分享的....
主管面試
主管是cmp的經理，地點在12p4，一開始是自我介紹，這部分大概只要講5-10分鐘就好了
，我講太久還直接被主管打斷....QQ
之後主管就進入論文部分，我覺得是面試最重要的部分，不知道是否因為是rd部門的關係
，主管對於我論文實驗的設計很有興趣，而且問的問題都是我實驗上蠻關鍵的問題，像是
機台的設計，我們實驗室有自己設計一些小裝置去達到我們要的製程效果，我一開始沒講
，但主管聽完實驗過程馬上就問了XD
也問了一個參數控制的問題，這個問題其實一直在實驗中沒解掉...XD，總之，在面試前
最好把實驗設計的流程及邏輯再想清楚，不要只是背結果及一些教科書上查的到的東西..
...
最後，大概就是一般常見的問題
說真的面試前我真的超怕被問大學成績和延畢的問題，不過可能是我自傳部分對於大學成
績的問題交待蠻詳細的，主管一個字都沒問
而對於研究所延畢的問題，我則是選擇主動出擊，在主管問最挫折的事時，以研究所延畢
當例子。除此之外，一些常見的問題會在後面和大家作分享。
面試常見問題解析
這部份我認為是除了論文內容外，次重要的部分，也最好拿分，如同前面說的，很多問題
在面試前那份文件就寫過了，回答的方法我覺得可以用托福口說的template:
Topic sentences
就是問題本身的答案
Details/Examples
一定要舉例或說明！！千萬別只丟一句topic sentences 就結束了！！這邊的例子盡量和
學術，學業或社團有關！
Conclusions/Solutions
這部份才是問題的核心！
來套題目吧～
1.最挫折的事
Topic sentences
就開門見山的說吧......
我直接說機台壞掉導致延畢
Details/Examples
詳述挫折
我就是詳細的把機台壞掉的過程說一次，當然這不是我搞壞的XD
Conclusions/Solutions
其實這題是在問你面對挫折方式，也就是solution
我是說 call vendor!!找出問題！！盡速解決！！我也提出了一些機台的改善方法
2.個人的優點
Topic sentences
就自己的優點囉......
Details/Examples
這邊我是用實驗上克服的困難當例子，去闡述這些優點
Conclusions/Solutions
這部份我面試當下沒有提到...
不過我認為可以做個小結論，連接到「為什麼台積電要錄取你」這題，大概就說因為有以
上的優點，所以很適合台積電的職物之類的
3.缺點
Topic sentences
就自己的缺點囉～不過這邊的缺點選擇有些小技巧，最好是ㄧ個「雙面」的特點，就是這
個特點也可以是優點，我是說我作事常常不會評估本身能力就ㄧ股腦跳下去作，以及很執
著
Details/Examples
這邊我是舉了大學為了修一些學程而延畢，而且課很多搞到主科爛掉XD
Conclusions/Solutions
這邊我是說了我在研究所如何改善這個問題，我雖然也會去修外系的課，只是就挑重點課
，而且順便也highlight修外系的課也拿不錯的成績XD，簡單來說，就是拿大學及研究所
的成績來比較，證明了我找到改善缺點的方法
還有其他問題，大概都可以照這樣的template回答，我就不贅述了。而像是社團的問題，
我則是主要以流水帳的方式帶過，唉 畢竟社團活動離我快十年了...忘得差不多惹><
人資面試
人資的部分，我完全是遇到非典型問題......人資一開始就說，我這邊只是稍微做個資料
上
的核對，結果就開始「過年親戚題」連發....工作阿薪水阿當兵阿女友阿，甚至連研究所
選填志願及考試名次，正取備取都問，所以這邊就沒什麼好分享的了==
結果
面試後三個星期回傳資料，再一星期後收到紙本（過年前一天）
職務
RD cmp聽人資說，好像在製程技術開發處？這我有點忘了，offer上只寫cmp department.
..工作內容老闆是說主要提升良率轉移到產線，會常常接觸設備商（變設備了！？）上班
時間為8-20，忙的時候到22，有加班費，要職小夜（15開始）好像平均2個月一次？（這
我也忘了，待前輩糾正了><)
心得
其實這是我第一次面台積，很開心第一次就錄取，如前面提到，我的成績並不優秀，我覺
得能錄取主要的原因是我對我實驗的掌握度以及態度。
雖然我的實驗並非什麼驚世巨作，但我把她當自己的小孩，當有人對她提出疑問，我會想
辦法解釋（糟了，一種怪獸家長的概念......），我會想讓她更好，面試完後，主管有留
email，我也針對我覺得回答不夠好的地方，補充一些實驗data作成投影片寄給主管（沒
辦法，我實在無法忍受我的小孩被質疑XD），主管也回信給了我蠻正面的回應。
其實畢業前，研究所老闆覺得我的實驗可以發paper，而且面試時主管也有問我有發專利
嗎？唉～（對不起......老爸太廢，當初也想讓妳站在國際舞台的，結果過了一年妳還躺
在我的D槽QQ）
總之，如果你和我一樣成績不好，面試時就想辦法展現你最在乎的東西以及面對它的態度
！！
抱歉打的落落長，排版也不好><
希望能幫助到在準備面試的人～