小弟老婆在新竹園區某IC設計公司任職
最近發現薪水每個月少了將近5000元
大約持續了半年，有詢問人資，似乎是人資打錯，老闆也有去詢問也是無解，因為都已經
作帳，好像只能自認倒楣。
想詢問是否有大大遇到一樣情形，有什麼方法可以解決？謝謝！
作者:
kunling (Saddat)
2017-07-03 11:00:00叫人資還錢啊
作者: palebluemind (TY) 2017-07-03 11:01:00
新人報到會有核薪單，如果不一樣就找勞工局吧！
作者:
newnewest (newnewest)
2017-07-03 11:01:00怎麼可能無解，可以用其它名目補回來，例如用“零用金”。不然用類似報帳的方式（reimburse)
作者:
tsanad (南投阿德)
2017-07-03 11:06:00吉
作者:
bire (異鄉遊子...)
2017-07-03 11:06:00怎麼可能自認倒楣~~~~~@@
作者:
robler (章魚丸)
2017-07-03 11:06:00三小? 欠錢就是要還阿 不然以後每個月都給你打錯如何?
作者:
Weky (Never mind)
2017-07-03 11:06:00這都能無解 那就上法庭打民事訴訟啊...怎麼可能無解
作者:
gotta (5566)
2017-07-03 11:07:00吞下去就好了，反正也吞半年了。
作者: frostfinger (艮其背不獲其身) 2017-07-03 11:10:00
補發就好啦! 哪可能無解 隨便找個HR問都知道他在唬人用勞基法22條告公司未全額給付薪資 連續6個月 可開6張罰單 看公司還敢鬼扯?
作者:
dakkk (我是牛我反芻)
2017-07-03 11:13:00叫人資想辦法 不然就先寄一封存證信函給他看他敢不敢擺爛
作者:
magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分ä¸æ¸…楚)
2017-07-03 11:14:00問你老闆，跟他說你要CC給Hr head
作者:
wts4832 (住在海邊的地瓜)
2017-07-03 11:15:00笑死 什麼爛公司 下個月會不會忘了給薪水
作者:
weibber (-_-y...)
2017-07-03 11:15:00沒有理由要自己吞吧，是公司少發，該怎麼補發公司要想辦法吧，溫和的據理力爭
作者:
tw689 (台灣689)
2017-07-03 11:15:00最好無解啦 這解法多的是
作者:
magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分ä¸æ¸…楚)
2017-07-03 11:15:00如果Hr還是沒反應，CC層級越來越高
作者:
ctx705f (鍵盤小妹)
2017-07-03 11:17:00直接cc到薪資福利部處長和IA啊 馬上所有解法都有惹
作者:
balius (愛喝鮮奶茶)
2017-07-03 11:23:00無解(X) 不想處理(O)
作者:
cokellen (cokellen)
2017-07-03 11:27:00告HR
作者:
FK56 (幹56)
2017-07-03 11:28:00告下去就有解了
作者:
testutw (末撤)
2017-07-03 11:29:00被告了就會有解了
作者:
wan8088 (大å±å±æ€ªç¸)
2017-07-03 11:30:00哪間?
作者: pttuser (pttuser) 2017-07-03 11:30:00
無解…呵呵，這你都吞得下，看來叫你吃屎也不敢唉了
作者:
JE2K 2017-07-03 11:30:00推 告下去就有解了....沒有理由要吞下去阿
作者:
Remix00 (昨天的我)
2017-07-03 11:31:00千萬別自認倒楣
作者:
Zed5566 (杰哥56)
2017-07-03 11:36:00無解這種話也講得出來
無解，自認倒楣XDDDDD 老闆當然跟你講無解阿這麼好康，遇到自己吞下去的員工。爽賺6*5000元
作者:
s52400 (s52400)
2017-07-03 11:41:00公司天不說 你們也是蠻扯的，連薪水多少都不知道
作者:
dddddd67 (斷水流大師兄)
2017-07-03 11:41:00之前的帳雖然已經關了，但是可以補發把帳記在七月
作者:
alau ( )
2017-07-03 11:42:00自認倒楣?? 夠奴
作者:
dddddd67 (斷水流大師兄)
2017-07-03 11:42:00之前公司有溢領都可以追繳了，少給當然可以補發
作者:
tsairay (火の紅寶石)
2017-07-03 11:46:005k...不是50塊好嗎
作者:
cancboy (:p)
2017-07-03 11:48:00吉下去就對了
作者: kunm (會心一笑) 2017-07-03 11:49:00
拿存摺明細去要，否則告下去
作者:
Aso ( )
2017-07-03 11:53:00能持續半年也太神了吧 第一個月看到少就要去吵拉
作者:
candon (candon)
2017-07-03 11:54:00你可以跟人資談談，五千剛好可以……嘿嘿