Re: Re: [新聞] 宏達電研發團隊中要前往Google任職的人

作者: ck326 (傑洛米零)   2017-09-22 10:25:46
外商砍人砍團隊從不手軟的
只要財報不好,景氣不好
你表現好照樣可能整組砍掉
有經歷2008那一波的就知道我在說甚麼
通常下沉的公司砍得更快更兇
比方說 去年的 intel 有一段時間
好消息是遣散費都給的很乾脆
他們沒在怕給資遣費的
作者: visa9527 (高級伴讀士官長)   2017-09-22 10:35:00
兩年後就跟 Motorola 一樣被賣掉了
作者: Leon45 (leo)   2017-09-22 10:39:00
有未來產業的RD 台灣廠商更會馬上縮減研發經費~~
作者: headiron (River)   2017-09-22 10:40:00
說得好像留在台廠就較安全一樣
作者: softmm (軟綿綿)   2017-09-22 10:43:00
台廠連資遣費都沒有
作者: pptpptppt (暱稱)   2017-09-22 10:44:00
別再秀下限了,台灣就是像你們這種"看你不好笑你蠢,看你遇到貴人就開始酸"的人太多
作者: johnny80819 (johnny)   2017-09-22 10:46:00
先不管軟不軟,能加入google已證明實力+運氣且已賺飽
作者: Preaz (等待 開始 結束)   2017-09-22 10:47:00
幹嘛要看衰他們啊,能被google相中一定有其價值,說聲恭喜也不為過。外商砍人不手軟,但台廠就一定穩?
作者: badyy (nick)   2017-09-22 10:48:00
x86還真是滿滿的大約聘,資遣費放在薪資裡
作者: elements (Helianthus annuns)   2017-09-22 10:48:00
才不稀罕呢!
作者: WenliYang (羊蹄嘟)   2017-09-22 10:53:00
台廠是多佛?
作者: ji3ji3ji3 (~夏夜晚風~)   2017-09-22 10:56:00
知道了知道了 又一個怕人賺多賺少 被砍不被砍
作者: fongn (愛克米斯)   2017-09-22 10:56:00
就算兩年離開,至少也跟GOOGLE學了兩年。錢也不會少領,履歷更好看。怎樣都是賺到了。所以別酸酸。
作者: getbacker (工作十年了啊.......)   2017-09-22 10:58:00
台廠都是各種刁難要你自願離職,很少給資遣費
作者: labdog (飛啊,飛啊, 小飛俠)   2017-09-22 11:00:00
能進google那群人,運氣就很好,恭喜是應該的。反倒又不是你要進去,到底在酸什麼
作者: GrayAngel (snow..)   2017-09-22 11:05:00
台廠遇到低潮還把員工綁著減薪無薪假,連遣散費都不肯給呢!外商至少肯放你走,遣散費也給得乾脆
作者: feng77 (77)   2017-09-22 11:05:00
刷一坡google離職單比較重要
作者: PUTOUCHANG (自己的廢文自己發)   2017-09-22 11:15:00
然後呢? 待在老人公司泡茶兩年還是被狗幹兩年?08 台廠沒有比較好喇, 外國的月亮真的比較圓
作者: XperiaZ6C (真●安卓輕旗艦)   2017-09-22 11:18:00
總是不缺這種眼紅的人XDDD
作者: LsugerI (嗯哼)   2017-09-22 11:18:00
思維跟公司文化不太一樣吧…所以台灣一堆公司才會有一堆不太做事的老人啊 反正臉皮夠厚鬥不走就能繼續領薪水
作者: NTHU701631 (小傑)   2017-09-22 11:21:00
感覺見不得別人好的文
作者: steve1012 (steve)   2017-09-22 11:25:00
眼紅的以後變高層就科科
作者: abyssa1 (abyssa1)   2017-09-22 11:27:00
一堆酸酸
作者: whipzj (被卒吃)   2017-09-22 11:28:00
見不得人好
作者: cphe (魔鬼藏在垃圾筒裡)   2017-09-22 11:29:00
秀下限XD 到底有什麼好酸的 葡萄好酸呀
作者: Csir (張胖胖)   2017-09-22 11:29:00
2年後google履歷亮出來還怕談不到年薪220up的package嗎= =
作者: weakerman (戴上耳機躲進世界的角落)   2017-09-22 11:46:00
台廠直接無薪假放到你哭,連資遣費都不需要
作者: blueandy (不了不了)   2017-09-22 11:49:00
提到外商就說砍人不手軟 台廠讓你撐不給遣散費有比較好?
作者: weakerman (戴上耳機躲進世界的角落)   2017-09-22 11:50:00
台廠無薪假就算了,想離職還得先練跑步...
作者: ashinet (米克)   2017-09-22 12:00:00
hTC本來砍人就不手軟了 根本沒差XD
作者: chainer   2017-09-22 12:20:00
外商是爽快給資遣費請你走,台廠是追整個廠區逼你簽自願離職
作者: angusyu (〒△〒)   2017-09-22 12:28:00
所以呢?要講幾次?
作者: stone0504 (STONE)   2017-09-22 12:35:00
外資砍人:遵守當地法規。本土廠商:研究哪裡有漏洞
作者: whitelittle (弱水三千取一瓢飲)   2017-09-22 12:37:00
沒錯 酸葡萄 很像是沒待過外商的人講的話
作者: justinjan (justinjan)   2017-09-22 12:45:00
先買完專利再榨幹腦力你也無能為力
作者: passionyeh (等待是狩獵中最重要的事)   2017-09-22 13:07:00
玻璃心碎不完耶,見不得人家好...
作者: shadowppt (硬頸客家人)   2017-09-22 14:03:00
人家喜歡健康,愛游泳不行逆
作者: JRD (傻了~~~)   2017-09-22 14:04:00
知道又如何 人家是孤狗 你不是
作者: katzlee (I wish)   2017-09-22 21:42:00
別在眼紅了好嗎
作者: Knudsen (true me)   2017-09-23 22:22:00
台商砍人有跟你客氣嗎 傻傻的 遣散費給你照勞基法就算偷笑了 哪有外商慷慨
作者: Nosenose   2017-09-25 02:32:00
被Google砍我也願意

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