小弟有機會收到這兩間的offer，很難決定要去哪一間公司，
還煩請版上大大提供建議，謝謝。
公司名稱： 中信(資訊人員) 中華電信(資訊人員)
職階 襄理 專二專員
待遇： (N+9K)*(16~18) N*20 (?)
上班時間： 09:00 ~ ? 08:30 ~ ?
加班： 主管說不太需要 打聽說有時候需要
地點： 南港 仁愛路
車程： 搭捷運1hr 搭捷運45分
其他福利： 三節各5000/福利點數16000 電話費0元、上網補助
作者:
atpx (秋雨的心情)
2018-02-24 00:35:00中信金? 你傻了嗎, 當然中華還用說我相信有的部門不太加班拉, 不過機率嘛.....金融業來說不太加班不on call的部門就是非核心, 比較不重要
作者:
Namukab (不要問)
2018-02-24 01:19:00種花 只有17-18吧、手機半價-500
作者:
vupshh (ano)
2018-02-24 02:22:00晚上經過ctbc從來沒熄過燈的
作者:
chttl5566 (chttl5566)
2018-02-24 08:03:00專業職幾？
作者:
chter ((分身別查了XD))
2018-02-24 10:13:00N多少啊
作者:
mengche (茂吉)
2018-02-24 10:31:00秒選中華電信，育嬰假可請兩年且每個月都有錢領還有股票補助
作者: uiop019 (uiop019) 2018-02-24 10:59:00
有家庭選右
作者: wesleyyobaby (古雞) 2018-02-24 11:06:00
請問大大幾歲啊？專二也太猛！！
作者:
mt580 (K.R )
2018-02-24 11:11:00菁英進去的....想也知道選中華...年薪120W以上吧?
作者: kaubay (傷不起....) 2018-02-24 11:20:00
絕對CHT吧 中信金在來十間也打不過一間中華電中信+20K 我也不會去 XDDD
作者:
ll65566 (成大金城武)
2018-02-24 11:23:00中華一票
作者: shanyyy 2018-02-24 11:25:00
可以談到專二算滿厲害的~
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2018-02-24 11:37:00
cht
原PO感覺很猛 專二根本屌打左CHT的福利版上蒐一下就有了 你嚴重低估
作者: nttra 2018-02-24 13:36:00
認真選右福利跟真實情況差太多
作者:
chttl5566 (chttl5566)
2018-02-24 14:45:00專業職二的頂是60-65k之間 年代久遠精確數字還要查但是你說你拿專業職二 但是薪水只有N(tsmc碩士新人價位）這部分我很懷疑 我看過給06層次08層次 但是還是給專業職三
作者:
chttl5566 (chttl5566)
2018-02-24 14:47:00雖然職階跟職務不衝突因為這幾年 除了特例沒看過給專二以上的如果真的是專二 恭喜你至少不用浪費五年年資考升等考試順便補充去年購物金是13500今年是8000育嬰假每個月的錢是勞保投保金額六成勞保投保金額上限是45800那你的N距離我說的頂還有多少？
作者: dev0929 (dxd) 2018-02-24 19:11:00
月薪差60k都選種花了^_^
作者:
garbo (阿勃勒垂淚)
2018-02-24 22:13:00真好奇原PO的背景資歷,竟然拿得到專二
作者: dev0929 (dxd) 2018-02-24 22:22:00
專二很難？層次06是什麼？
作者: NSYSUEE (Monkey) 2018-02-24 23:59:00
哪個分公司啊
作者: tofu633 (阿偷) 2018-02-25 00:05:00
看到專二好羨慕~ 我是專四><
作者:
garbo (阿勃勒垂淚)
2018-02-25 00:40:00如果沒有想要待很久，專二是沒啥差～
作者:
Chienhua (MeMoRi_SaUNDo)
2018-02-25 01:53:00專員很正常，但重要的是職等。 專二>專三>專四，最近考試管道的職等都是開專四而已，要拿專三得靠替代役或菁英徵才，所以大家才好奇你怎麼拿到專二的畢竟cht的升職等，不是努力就能升。得天時地利人和(有聽過10年還卡在專四上不去的)
作者: wesleyyobaby (古雞) 2018-02-25 08:08:00
樓上我單位有４０年的專員哦，，，所以不是聽說啦專二真的太強，不用考慮
作者: giantwinter 2018-02-25 10:02:00
中華電信
作者:
chttl5566 (chttl5566)
2018-02-25 10:04:00層次06就是180也就是工程師（管理師）（研究員）專業職那種職階要升只有靠將官班跟五年一次的考試工程師那種職務 只要表現好每年都有機會提報
作者: pig123 2018-02-25 10:07:00
4升3升職考5年一次,比例可能幾百人考不到十人
作者:
chttl5566 (chttl5566)
2018-02-25 10:08:00當然如果同部門同時進一堆新人 一堆人嗷嗷待哺有可能再優秀 長官沒愛你到五年還不會升工程師
作者: yeoJ (:)) 2018-02-25 10:10:00
升180(工or管)跟待哪個單位或跟哪個長官hen有關！原po是哪間分公司？
作者: pig123 2018-02-25 10:12:00
每個單位工作量不同,看書的時間也有所差異
作者:
chttl5566 (chttl5566)
2018-02-25 10:13:00此外升等考試的題目八成跟工作內容無關
作者:
Namukab (不要問)
2018-02-25 12:21:00專二就去Cht吧 屌打一堆考進去的
作者:
mozume (米蟲)
2018-02-25 17:20:00給樓主,完全無關,你可以控制的只是升等考, 5(6?)年一次將官班不要想,請當它不存在,升等考大概後年會辨吧
作者:
chttl5566 (chttl5566)
2018-02-25 18:33:00給原po 年拿專業職二一定有過人之處我看過十年相關年資 只給專業職三