[新聞] 6年炒掉2萬人!IBM疑歧視年老員工挨告

作者: deepdish (Keep The Faith)   2018-09-19 03:38:00
https://tw.finance.appledaily.com/realtime/20180918/1432233/
出版時間:2018/09/18 17:39
IBM疑歧視40歲以上的員工,被炒的前員工對老東家提出集體訴訟。法新社
https://i.imgur.com/8bY541g.jpg
曾狀告亞馬遜、Uber及Google等科技大廠的知名律師
麗斯瑞丹(Shannon Liss-Riordan),如今將苗頭對準IBM。
麗斯瑞丹周一代表3名前員工遞狀,向曼哈頓聯邦法院提出集體訴訟,
告IBM歧視他們年齡太老,並將他們解雇。
3名前員工在訴狀指出:
「過去幾年,IBM一直系統性解雇年紀較大的員工,以建立較年輕的人力結構」。
今年3月就有報導指出,IBM過去6年炒掉超過2萬名年齡超過40歲的員工。
外界也在質疑IBM解僱機制,有報導指出該公司「有計畫地」打破歧視年齡的規定。
與此同時,內情人士透露,
美國公平就業機會委員會(EEOC)已整合各種申訴,要調查IBM。
過去10年來,較晚進入雲端運算及行動科技革命的IBM,為了刪減支出,
在美國、加拿大等高薪區域已炒掉數千員工。
IBM發言人巴迪尼(Ed Barbini)則回應,人力變革事關技能,而非年齡。
WIGDOR LLP就業法律師Michael Willemin看,若法官允許集體訴訟進行,
可能演變成冗長且花費鉅資的訴訟戰,最終IBM可能賠償數百萬美元給前員工。
(吳國仲╱綜合外電報導)
作者: d062637776 (Sylar)   2018-09-19 06:35:00
嘟嘟嚕
作者: fhjqwefs (Kenshin)   2018-09-19 07:17:00
我們這邊就很多老員工擺老遇事都說不會一個月底薪8萬起跳每天5點半準時下班....看在年輕人眼中這些人被逼退被裁剛好而已啊~
作者: PBDS (風城男子)   2018-09-19 07:47:00
樓上哪間公司對老員工這麼好,可透露一下嗎?我一直在找這種公司耶!
作者: syterol (小賊)   2018-09-19 07:56:00
看年資的公司,老的被裁新的也不會加薪,趕跑老的又如何
作者: nttra   2018-09-19 08:18:00
這種就國營公務人員待退
作者: lantimes (lantimes)   2018-09-19 08:30:00
有天 你也會變老
作者: damm (Anubis)   2018-09-19 08:56:00
是啊 台灣年輕人就是笨,自以為
作者: ckp4131025 (ckp4131025)   2018-09-19 08:59:00
因為有人以為感到走別人自己就會變爽吧
作者: NSYSUEE (Monkey)   2018-09-19 09:03:00
不意外啊,ibm一直都是用這種手段
作者: cityhunter04 (無聊的乖小孩 )   2018-09-19 09:08:00
台灣會變爛不是沒原因的,一堆中階幹部都是這樣想....那大家就繼續擺爛下去吧!
作者: flysonics (飛音)   2018-09-19 09:18:00
中階幹部很多很無奈的好嗎 想改革上面一堆人事鬥爭想做新研發 上面自己想拉拔自己的人馬怕你搶功勞不然就是資源東摳西摳碰到這種情況 就算一堆理想跟技術在身又能怎樣...遇事很多根本就不是技術上問題 只是缺新肝下去做實驗這種當然飄躲閃 不然擔了搞到三更半夜KPI還被往下拉
作者: linqqq007 (linqqq)   2018-09-19 09:21:00
趕跑老的等你老了一樣被砍 爽到老闆而已
作者: cloud6732 (無所謂畫地自限)   2018-09-19 09:21:00
中階幹部的想法根本不能做啥,會爛底一定是高層出問題啊
作者: flysonics (飛音)   2018-09-19 09:22:00
不要說中階幹部啦 掛資深的很多都嘛這樣
作者: cloud6732 (無所謂畫地自限)   2018-09-19 09:23:00
前公司就一個啊,highlight他還會跑來跟你吵架比年資 XD
作者: flysonics (飛音)   2018-09-19 09:23:00
靠聽話熬年資熬出頭的 你不聽話上面人敢升你嗎
作者: dakkk (我是牛我反芻)   2018-09-19 09:33:00
工作這種東西 都是自己最辛苦 別人最爽
作者: cloud6732 (無所謂畫地自限)   2018-09-19 09:35:00
不是啊,上班上到睡到打呼,這樣還不扯嗎? XD主管不敢動他,其他人也只好忍氣吞聲,後來我就開104了XD
作者: ivylinlin (艾v)   2018-09-19 10:03:00
台灣有時真的很民粹 占著位子擺爛 不如給年輕人機會
作者: Danielly (蘋果蟲)   2018-09-19 10:26:00
民粹這詞不是這樣用的吧XD
作者: visa9527 (高級伴讀士官長)   2018-09-19 10:38:00
給年輕人機會才是傻了,好不容易占到可以擺爛的位子
作者: da1234527123 (帽T蒼蠅男)   2018-09-19 11:00:00
希望大家永遠都不會變老,嘻嘻
作者: bluesix4722 (GoodMeLuck)   2018-09-19 11:23:00
就算變老也不能擺老,給樓上
作者: bbbcccddd2 (沒人要的)   2018-09-19 11:35:00
包子一堆臭酸老包,嘻嘻
作者: oherman (qq)   2018-09-19 11:43:00
噓2樓,5點下班才是正常,把無所謂的加班當常態才有病
作者: cloud6732 (無所謂畫地自限)   2018-09-19 11:48:00
我也贊同正常上下班 XD
作者: physicsdk (我是小洛)   2018-09-19 12:24:00
就沒以前賺了不裁行嗎XD
作者: wellkom (wellkom)   2018-09-19 13:03:00
IBM 把整間公司移到台灣就不用怕了~
作者: pollymina   2018-09-19 13:10:00
朋友老爸好不容易從IBM退休,結果因為業務跟中資企業談案子有落差吧,退休後又被請回去弄該案子,一開始IBM還欠他爸爸錢,超雷的=......=不過比較無言的是,當時接的案子中生代或年輕人比較不熟,沒讓資深員工帶真的不行,偏偏IBM當時也沒那麼多預算,他爸爸做到一段時間後才把欠的薪水還清XD
作者: newstar2007   2018-09-19 13:13:00
會趕跑老的。表示 將來也輪得到你....
作者: Sex5F (HTC)   2018-09-19 13:25:00
ibm這薪資很差吧,怎會有人待到40
作者: wellkom (wellkom)   2018-09-19 14:47:00
台灣政治人物都只看四年,這些CEO只求能一季一季 pass為了省錢外面顧問給的爛招都會考慮
作者: batista1980 (生活要精采)   2018-09-19 14:55:00
IBM之前不賺錢很雷阿。本來不用去辦公室,一堆員工住的地方離辦公室2-300公里甚至更遠,然後再突然改成要去辦公室上班,直接等於逼退一波
作者: zhi5566 (協志 5566 最棒)   2018-09-19 14:57:00
有老人提早下班 帶風氣不好嗎 最討厭單身狗把公司當家還會說自己昨天多晚走
作者: Bookdaily (And I)   2018-09-19 15:07:00
推樓上b大
作者: saikino (saikino)   2018-09-19 15:08:00
包子最多這種老人了 擺爛欺負新人最會
作者: badyy (nick)   2018-09-19 16:19:00
都變SI公司了,這年代,會大量買powerpc金融業居多!買硬體附送歪包人力!走下坡都是賣便宜人頭才是寶XD其餘剩下都是...
作者: checkmarx (marx)   2018-09-19 16:36:00
假外商薪資 真外商裁員
作者: williamking1 (美汁懲)   2018-09-19 16:50:00
嘻嘻 包子還不4因為富爸爸 多餘的產能往富爸爸屁眼塞 再打出一堆資金炒新聞炒股票 車載市場都被侵蝕到只能找垃圾箘 包子讚讚讚
作者: gp61g42ji31 (腳印)   2018-09-20 00:48:00
肝要新鮮的比較好用
作者: juangpeiyi (給還沒有遇見的你)   2018-09-20 15:06:00
擺老 整天晃跟飄 17:30走人 事情都推給別人做 裁員就是剛好說什麼有一天你也會老 那不叫老 那叫做腐爛掉
作者: laechan (揮淚斬馬雲)   2018-09-20 22:02:00
被抓包炒掉大量高於某一年齡的員工,準備賠吧如果這件事為真,誰還想在IBM待到40?不賠,到時會跳槽一堆
作者: yohuXD (陽光築)   2018-09-20 22:41:00
五點半下班錯了嗎
作者: furnaceh (furnaceh)   2018-09-21 01:09:00
IBM,在美國真的爽翻了不過薪水在矽谷就不高,阿不高每天準時走是想怎樣美國也有不用去公司的職缺,問題是要把事情做好,做不好那就坐飛機去處理吧,平常都不出門了,教你坐飛機會出門嗎爽日子爽久了,其實IBM跟以前的IBM差很多了

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