HP將在明年10月前，解雇七千至九千名員工，預期在重整過後，每年將可節省10億美元的
成本
文/陳曉莉 | 2019-10-04發表
專門提供個人電腦/印表機銷售與3D列印服務的HP，在本周舉行的分析師會議上，宣布了
對2020財年的展望與組織重整計畫，準備在2022財年以前減少7,000到9,000名員工，約佔
HP全球員工數的16%。
HP的2020財年，指的是2019年的11月到2020年的10月，估計2020財年的每股盈餘將介於2.
22美元到2.32美元，此一預估並未計算組織重整、併購或其它費用。
該公司的組織重整計畫主要為簡化營運模式，以成為一家更數位化的公司，預計減少7,00
0到9,000名員工，方法包括裁員以及提出提早退休方案。目前HP在全球的員工數約為5.5
萬人，若以9,000名員工來計算，約佔HP總員工數的16%，此波減少人力的行動，預計會在
2022財年完成。
雖然裁員費用、退休金或其它重整行動，會替HP帶來10億美元的成本，但HP也預期在重整
過後，每年將可節省10億美元的成本。
即將接任HP執行長的Enrique Lores表示，HP正採取果斷且大膽的行動以進入下一階段，
他們看到了可創造股東價值的重大機會，將藉由提高領導能力、破壞產業與積極轉型，來
實現此一目標，讓HP成為一家以客戶為中心的數位化公司。
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