作者:
leonryan (有點年紀了)
2020-02-09 12:20:17離開前份做了六年的工作，換到目前新職四個月。
剛來時覺得這裡步調快，部門常加班，事情多又雜又急。有個資深員工一直被主管念。現
在那資深員工也已離職。除了主管外，部門待最久的也才一年初頭。而我有三次六點多下
班，隔天明顯被主管刁難。
在滿三個月時，因主管要跟上面報告的東西還沒成果，就不停念我，說我都沒在做。而其
實主管並未告知deadline，我也一直在做他交代的多項任務，而他交代的東西我過程中都
有mail給主管，但他現在才認真看，就念我說不是這樣，要動腦啊。我決定測試一下回嘴
的反應，於是在又被叫去念時，說明做這些事都需要時間，或者您覺得這樣怎麼做?。結
果那兩天主管念更兇，感覺是念給大家聽要把我壓下去以免影響管理威信，隔天還找人跟
我溝通，大意是，職場倫理，主管念時不能回嘴，就算你說的是事實，沒人想聽。然後我
的試用期簽呈就看到延長試用60天了。
而我也聽同事說，整個處級三年來離職人數跟編制一樣多，上至副總，多位經理也都換了
。而我的主管來這二年的時間內底下人全都走了，以前還要求過底下人不能比他早下班(
八九點)。
我本想說撐滿一年再說，但我胖了六公斤，身體變差。而主管仍繼續壓不合理的時程。讓
我認真思考是否既使我改變調整也不會符合他們的要求，是否該直接離職休息充電再找其
它工作了?! 想聽聽大家的職場經驗
作者:
disyou (暖心)
2020-02-09 12:23:00這個主管很爛 除非找的到更好的快逃
你四個月胖六公斤...根本不能待吧，也有可能你生活作息太差，做啥都一樣然後我記得試用期是不符合勞基法，被延長還需要猶豫嗎
作者: apolloapollo (apollo) 2020-02-09 12:37:00
其實一個禮拜就知道部門風氣了 還待
作者:
fanix21 (在激激歪歪我就揍你)
2020-02-09 12:40:00不用撐
作者: EeePC901 (易學、易玩、易攜帶) 2020-02-09 12:41:00
那家啊 有夠雷的
作者:
jasontmk (牧羊犬~~~)
2020-02-09 12:43:00汐止？內湖？南港？北投？中和？林口？竹科？
作者:
ak075 (顆顆)
2020-02-09 12:43:00情況不對就趕緊閃吧，硬撐只是晚點離開而已
作者:
b122771 (旅越張大師)
2020-02-09 12:45:00集氣文? 離職-推? 續待-噓?
作者:
ILYY (毅力)
2020-02-09 12:46:00離
作者:
b122771 (旅越張大師)
2020-02-09 12:46:00這類主管大多專業也不行 只能靠壓榨下去掩飾自己的無能
作者: so2872585 (老胖) 2020-02-09 12:48:00
我們只想知道哪一家公司 部門
是有什麼好考慮的 流動率很大的地方你還待?錢是很多逆
作者:
abbei ( ＄曼尼最可愛＄ )
2020-02-09 13:12:00看你文章也沒半個留下來的理由呀。鄉民說留你就留嗎?
作者: bear15328 (bear) 2020-02-09 13:12:00
笑死 都幾歲了還沒判斷能力 別人說留你就留?
作者:
piadora (皮多羅)
2020-02-09 13:12:00健康重要快閃
只會丟任務，卻不監控進度並給予指導的主管，以為下屬是小精靈嗎...
作者: uiop019 (uiop019) 2020-02-09 13:29:00
新人不適合測試，除非你有過人能力此份應該臉皮厚才能待的久，你人格特質不屬於這種，建議快閃
作者:
amiru3 (To Be A XXXX)
2020-02-09 13:30:00這種老闆不少啊.
作者:
bobyhsu (專業收費代洗文章)
2020-02-09 13:31:00可以單方面延長試用期？
該走了。除非你沒能力走不了。早晚都要走何必浪費時間
作者:
bobyhsu (專業收費代洗文章)
2020-02-09 13:35:00作者:
h816090 (～FABULOUS～)
2020-02-09 13:36:00樓主是在台達嗎？
作者: Aurestor (水母) 2020-02-09 13:37:00
試用期延長不就是不想聘你又人手不足的意思嗎
作者:
alert96 (吃漢)
2020-02-09 13:44:00勞基法沒有試用期，居然還要延長，離職吧！
傻了 試用期雙向都在試用彼此 做決定最不需要有顧忌了 好好決定...
作者: pooiuty 2020-02-09 13:46:00
推樓上，試用期延長不就是不想聘你，又人手不足的意思嗎？
作者: color529 (color) 2020-02-09 13:54:00
你的處境確實為難，但一個工作資歷至少六年的人，還不能評估自身權益與工作取捨，也是挺令人匪夷所思的！
求公司與部門 朋友也待過這種的 兩年 身體都快壞光了離職後休息半年才緩過來
作者:
kof2200 (K General)
2020-02-09 14:10:00覺得不好做或轉正無望？建議閃電離職或聞風離職。
作者: DerLuna (陽月) 2020-02-09 14:10:00
邊做邊找工作等領資遣費
作者: blackman5566 (嘿人5566) 2020-02-09 14:10:00
要撐下去的理由？
作者:
Qcloud (Direction)
2020-02-09 14:13:00看同事年資就知道，多留無異
作者:
chuegou (chuegou)
2020-02-09 14:14:00找工作囉
作者:
hb0922 (ㄚ阿)
2020-02-09 14:17:00工作六年了還沒有自己判斷能力？ 白活了吧
六年換工作的原因 現在想走的原因正常上班 一個月 每天待到最晚下班 開會都要到結果只是你不願意接受這種職場壓力一個月 就該走了
作者:
WilMyers (#MNTwins)
2020-02-09 14:32:00好奇錢到底給多高讓你願意跳槽去啊？
作者:
lolicat (貓雨果)
2020-02-09 14:42:00薪水？不怎樣你就不用撐 該做的做一做 不用加班 被念就回嗆
作者:
squard (sun)
2020-02-09 14:44:00你主管很愛加班耶 還要員工不準比他早走
作者:
dakkk (我是牛我反芻)
2020-02-09 14:50:00勞基法沒有試用期這東西
作者:
mathlover (mathlover)
2020-02-09 14:59:00待8個月離職 比待4個月離職來的慘；不算經歷，又很難對下一間交待離職原因要不撐到一年，不然就快閃。如果偏保守，就快點邊做邊找！
作者:
cates (鍵盤萬事通)
2020-02-09 15:01:00直接溜啊 別奴吧
作者: Ta152 2020-02-09 15:06:00
想不出有任何不離職的理由
作者: justaID (快樂崇拜) 2020-02-09 15:09:00
我猜原po就因為前一份做了6年，這一份撐不到半年，會懷疑是不是自己草莓。誠心說，如果你確定這份工作環境不適合你，拖越久越傷，處境能變好的機率很低，更不要想主管會改變風格，不如盡快認賠殺出，趕快找下一個適合的工作
作者:
AGODC (我會游仰式了^^)
2020-02-09 15:13:00這種公司還不跑?
作者:
whwuhwu (???)
2020-02-09 15:30:00試用期延長是什麼鬼?要是有人要求我下班要比他晚走我一定落跑
作者:
wahaha23 (請勿拍打餵食)
2020-02-09 15:32:00趕快設停損點
作者:
after1 (aaaaaaaaaaaa)
2020-02-09 15:39:00先定義什麼叫做試用期
作者: abstainer (abstainer) 2020-02-09 15:50:00
海邊試用期半年...蝦郎嘎一臂!!
作者: kiwi94217 (kiwi) 2020-02-09 16:11:00
試用期喔，玉山很懂
作者: paphian (金太郎) 2020-02-09 16:25:00
走啊 幹嘛被糟蹋 趁你還能走 還不趕快走 你很喜歡這樣的環境嗎
作者: TKW5566 (56王道) 2020-02-09 16:26:00
職場倫理狗幹不能回嘴就一輩子被吃死死
作者:
mathrew (Joey)
2020-02-09 16:27:00不知道你自己本身雷不雷 但這間公司應該蠻雷的最快的判斷方式就是看同事的年資
作者: wildli0422 (wild) 2020-02-09 16:33:00
薪水有高到你一定得吞嗎？這主管蠻爛的
作者:
squard (sun)
2020-02-09 16:35:00主管還是不要回嘴，不然又指派你更多事情
作者:
a1234952 (306678)
2020-02-09 16:43:00這應該是代工廠
作者:
selfish (M.R.)
2020-02-09 17:10:00建議設定停損點。有些公司好在那個名氣但是有些部門不適合久待
作者:
avgirl (~單身純情Big肥宅!!!~)
2020-02-09 17:22:00能做就做，不能做就離職...工作是讓自己有開心的生活品質
作者:
lazyen (我和我驕傲的倔強)
2020-02-09 17:23:00推樓上S大的話
作者:
avgirl (~單身純情Big肥宅!!!~)
2020-02-09 17:23:00不是每天不開心，身體先壞掉，錢再多還是輸給幸運精子~
作者:
testPtt (測試)
2020-02-09 17:32:00過3個月要走一樣要預告 試用期只是個名稱
作者: daidairay 2020-02-09 17:43:00
快走 但前提是你有辦法找到更好的嗎
作者:
a78gg (a78ggg)
2020-02-09 17:46:00台達XD?
作者:
cheug0653 (Tiny Orbit)
2020-02-09 17:52:00還不趁年初換是要等什麼時候
作者:
Bijala (閉嘴啦)
2020-02-09 18:18:00唉好像看到以前的自己 我那時還不算年紀太大所以是離開了
作者:
kakoiee (OP)
2020-02-09 18:43:00還不快走 沒老人的部門最沒救
作者: buper (ymsrc) 2020-02-09 19:06:00
別跟他玩
作者:
Kuba4ma (哦吼)
2020-02-09 19:23:00都做6年了自己判斷好嗎 又不是社會新鮮人了
作者: leoc0895 (510291是永恆的) 2020-02-09 19:32:00
一直很不懂遇到爛缺缺一直執意要待一年的心態
作者: cool10528 (好芹) 2020-02-09 19:39:00
胖六公斤怪自己比較實際
作者:
yamax ( )
2020-02-09 19:53:00自己人生自己決定，推文沒有一個會幫你負責，處不好的主管不是他離就你離，否則也是職場撿角繼續凹，有甚麼意義
作者: swei1106 (絕絕) 2020-02-09 20:14:00
他試用你，你試用他，彼此不同合，再找就好
作者:
container (container)
2020-02-09 20:40:00你自己斟酌啊。
作者: showbizz (朝七晚九上班族) 2020-02-09 20:43:00
主管沒有了解到自己問題，如果沒錢，這種單位就快閃吧
作者:
wbw (wbw)
2020-02-09 20:52:00瘋子主管就離職時向上一層主管跟人資捅他一刀啊 犧牲了自己至少造福留下來的同事
你有六年經驗，你之前的主管都是你寄信加他就可以交差了嗎？都不用跟他確認有沒有問題?你主管如果不是再忙其它的事情，其實他也有責任，有點雷，不過也建議你轉變一下，不是加主管進mail，就等同主管就知道了，有空找主管確認一下，讓主管知道你的狀況吧
作者: qwaszx0101 (宥成) 2020-02-09 21:32:00
健康...無價..
作者:
nilson (nilson)
2020-02-09 21:34:00爛職缺很多，離了再來PO公司名
作者:
lingz1024 (Brand new year)
2020-02-09 21:41:00別待了
作者:
aoaay (低調奢華簡約時尚)
2020-02-09 21:59:00相信我 延長試用期衣錠很幹 你一定很想走 還猶豫?
作者:
Eric0605 (我還有點餓)
2020-02-09 22:05:00薪水不高就閃吧
作者:
puzpuzpi (西音仔菜脯)
2020-02-09 22:09:00雷爆了，快離職。我也是四個月胖六公斤，原因是部門同事常請喝飲料和補零食-_-
作者:
kay2005 (老了嗎?)
2020-02-09 22:55:00邊找 準時下班 等資遣 真心不騙
作者:
waijr (時差13HR)
2020-02-09 22:57:00試用期好處不是可以當天離職 你就趕快去找工作 找到就當天離職 給他難看 完全合法 自己要延長試用期的
作者:
magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分ä¸æ¸…楚)
2020-02-09 23:00:00大M也有，還想延長第二次
作者:
lexis (呼呼)
2020-02-09 23:51:00試用期哪裡不符合勞基法？是已經被刪除；只要雙方協商就可以有試用期，不超過三個月為限，必要時可以延長，有解釋令的～
作者:
J456636 (AS)
2020-02-09 23:55:00這很像某研華部門
作者: lonelyboat (任重道遠莫忘初衷) 2020-02-10 01:14:00
走，或是留下來就要體諒主管的能力，要幫對方想好
作者:
k3nt (k3nt)
2020-02-10 01:31:00我的經驗是直接閃人
作者: BigBigBig 2020-02-10 01:35:00
換工作吧！人生領那點錢不需要被羞辱，出來都是平等的！
作者: easton7 (easton) 2020-02-10 08:33:00
延長好啊，當天不爽就可以打包走人了
作者: Ericfox (終將過去) 2020-02-10 08:37:00
能閃快閃
作者: A0091127 (A009) 2020-02-10 08:41:00
撐下去 直到他走
幹就被你健康的戴走了啊你壓力大到身體都不正常了還不走
作者:
zzyzx (rd.)
2020-02-10 09:56:00不是都準時下班嗎 體重跟工作有關？
作者:
dog5566 (狗五六)
2020-02-10 10:03:00你自己早就知道答案了 發這種文指示求個認同而已
作者:
Luther (魯蛇)
2020-02-10 10:14:00閃人拉
作者:
aaagang (我．．．)
2020-02-10 10:56:00胖六公斤會讓我覺得日子應該過的不錯XD
作者: gazelle74 2020-02-10 12:16:00
很明顯的，你現在的主管就是個垃圾不過這種主管在業界至少有一半
作者:
activ (資深宅宅鄉民)
2020-02-10 12:31:00有這種主管你還想待下去？
作者: ST27 (印尼小老弟) 2020-02-10 12:38:00
怎麼會有撐滿一年的想法，根本沒有任何好處，你已經浪費4個月了，趕快換一間
作者:
sxy67230 (charlesgg)
2020-02-10 15:03:00直接公佈公司名稱跟哪個單位的給大家，避免被這家公司雷啊
直接公布了啦 懷疑喔 反正這公司一定不能待了 就公布吧
作者: AGATELINK 2020-02-10 16:00:00
不趁現在閃不知道你想什麼時候走
作者: forthewill (只為了深遠的未來存在) 2020-02-10 19:31:00
年薪500萬沒嗎？
作者:
PttGod (PttGod)
2020-02-10 19:45:00排版
作者: loveeyes 2020-02-10 20:04:00
去考公務員吧！
作者:
uhawae ( 好 屌 )
2020-02-10 21:43:00不爽就跑
作者:
fanix21 (在激激歪歪我就揍你)
2020-02-10 23:41:00就算是事實也不能說，是要一起沈淪的意思？
作者:
chimori (......)
2020-02-11 06:56:00快逃啊
作者: xiaoing (xiaoing) 2020-02-11 09:49:00
噓醒你塊逃啊～
作者:
NaicoVer (Naico)
2020-02-11 10:31:00研華XD?
作者: maydayjames (王董) 2020-02-12 18:03:00
我是會離
作者: KOEI56 (艾螺絲) 2020-02-12 19:57:00
基本上勞基法沒有試用期 很多公司都嘛違法的
作者:
link5566 (連結56 連接你我)
2020-02-16 15:18:00勞基法沒有試用期沒錯 但資方有別的方式可以繞過去所以試用期不一定是違法的