※ 引述《ijk1 ()》之銘言：
: 如果只在南gg待了半年 就受不了fab端的風氣
: 但有人可幫內推gg其他單位
: 寄履歷給他的話
: 這樣是走JOS的程序嗎?
當然不是，要用系統的內部應徵才是
: 還是跟外面新人來面試的意思一樣?
: 這個方法成功換單位機會大嗎?
: 就怕對方的老闆要你
: 結果原老闆不放人
基本上越菜越容易J
看你黑不黑 如果很黑 那失敗跟成功的機率都很高
: 直接在原單位黑掉 有這個可能嗎?
: 跪求有經驗的人分享 謝謝
我知道的有J成功的平均要等2年
等不了的就自行離職吧（我就是自己離職）

很黑，老闆馬上放你走！

另一個可能是不放人逼你離職

現在規定新單位要，原單位最多卡半年，不能不放

這期間如果想跳的那邊找到人 就沒有放人問題

有沒有人在gg完全擺爛領底薪45k的

gg擺爛cp值 很低吧 光壓力你就受不了

卡完半年對面就已經補滿了 根本走不了

房子都買下去了怎麼走

gg頂多推而已 要擺爛很難吧 事情一直來的

輪班 小心肝～

幹嘛擺爛 離職就好

失敗跟成功的機率都很高？在講什麼東西？

想擺爛有什麼難的，gg人資很難開除人，處理爛員工的壓力全放在沒有決定權一線主管身上 ，只有pip或重大mo才會被火掉。但不做事的不會有機會搞出重大mo

失敗跟成功的機率都很高是三小XD

認真說，GG不是一間好公司；或是說，GG裡面有問題的人太多了

你很黑，所以別人想趕你走，或故意留你

擺爛無敵阿！

台灣會爆發社區感染的機率 很高也很低～

公司都說鼓勵工作輪調 但就是說說而已

可以擺爛 可是天天會有人來罵你 我不信你聽了被罵 侮辱的話心情不會受影響