歐美國家的勞檢是"突襲式勞檢"，一家企業每年有兩三次在無預告的情況下被勞檢。
反觀台灣是"預告式勞檢"，先跟企業說什麼時候要勞檢，讓企業做好準備，而且可能五年
,十年才勞檢一次
"突襲式勞檢"是民主國家的常態。台灣這20年來很多人在呼籲，也有上過媒體版面。喊了
20年，為什麼都不做？