※ 引述《lupus666 (lupus666)》之銘言：
: ※ 引述《Anda (加油)》之銘言：
: : 前幾天讀到一篇文章，裏頭說：
: : “當你每天請床想到要上班都痛苦到不行，週日晚上嚴重憂鬱，就是該離職了”
: : 其實我現在就是這個樣子....
: : 但是，印象中很多人也是這樣子，對嗎？
: : 之前跟同事提到想要離職，被酸說 “別解釋了，你一定不缺錢”
: : 同事覺得我會心生離職就代表我很有錢
: : 不然應該會怎麼樣都咬牙做下去
: : 但其實我有在騎驢找馬了，但現職的痛苦程度越來越高
: : 最近在想該如何轉念，才能撐到我找到新工作為止
: : 想聽聽大家的意見
: : 到什麼狀況，你會毅然決然離職(無論有沒有新工作)？
: 文長慎入
: 離不離職，其實每個離職的人心裡都有一把尺。
: 薪水，升遷機會，家庭，愛情，人際關係，自我期許，自尊…等等。產生離職念頭的時候
: 其實也就是對現狀有所不滿，累積到一個程度的時候會冒出的念頭。
: 有一句話這麼說: 以樹為模，本固任憑枝葉動。
: 想跳槽的時候，其實就是認清自己想要什麼的時機，還有願意為了想要的事情能犧牲多少
: 的評估時機。
: 我舉自己的例子，我在某個財團法人醫院裡做研究助理，我到職的時候還剛出社會，很菜
: ，吃很多虧也不會反擊，主管會把所有責任推到他任命的人身上。剛到職的時候我知道單
: 位第一次要參加國際認證，還剩一年多的時間要準備，事情很多，單位只有4人，我前一
: 任她受不了，摔了長官電話，翻臉之後被急速冷凍，下一個他們就找上我接，但其實我不
: 過是到職沒幾個月的菜鳥，就這樣跟很多可憐蟲一樣被趕鴨子上架。前任交接完就火速離
: 職了，同時跟其他人關係也搞的很差(從主管那邊流出她會對同事發脾氣大呼小叫，然後
: 她覺得是我說的，但我沒有…)。
: 我接了新工作內容以後並沒有足夠的能力去改變這一切，長官還是同一個，不合理的工作
: 量還有卸責丟皮球的問題還是在。很快的我就跟前一任一樣陷入困境，然後長官又找了第
: 三個，換我被冷凍。
: 明明我每天加班，不休假，辦事效率也不差，假日還在接line做ppt，架網頁到臨晨，這
: 一切辛苦最後我接到一封信，說我阻礙單位做國際認證的進行進度。
: 心都寒了。
: 我當下真的想直接走人明天就消失，反正整個單位的事務只有我全部都會(因為全部要做)
: ，而且我前任走後我跟同期錄取的另一個就已經是最資深。放著讓他們爛算了。
: 但是我忍住了。
: 並不是說我現在還在那裡工作，我最後還是離職了。
: 我後來在被冷凍的狀況下，從青眼有加到視若無睹的處境又撐了好幾個月。因為我的目標
: 就是跟著單位做完國際認證這個任務。如果沒有把這件事做完，我覺得過去那些根本算不
: 上什麼有用的經歷，我這一年多不是白捱了。每天起床都很煎熬，然後就一直默唸著認證
: 認證。
: 捱到認證結束之後，是的，我也有一度想過是不是要留下來。反正單位的運作穩定了，工
: 作分配後來也合理多了。
: 好像還不錯……………個屁！
: 主管是同一個，我們永遠升遷不上去。
: 我看了分院同樣單位的同仁，當初跟著長官做認證的那批前輩，一輩子就是個研究助理，
: 做著其他地方用掃地阿姨可以取代的工作，頂多多會一些行政，可是換個公司就沒用了。
: 我真的不想這樣過一輩子！！！
: 我不能等到我老了沒其他長處跟條件了，出去還只有一個約聘助理的經歷，那我根本沒什
: 麼機會跳更好的工作，各種不公平只能自己摸摸鼻子吞！
: 結果認證完以後就丟了辭呈，爽爽的準備抽離，交接，跟同事吃飯說掰掰。
: 離職之後發憤(真的一肚子不甘心)考了研究所來升學歷，等我讀完出去，我要讓他們羨慕
: 嫉妒我的自由跟找到更好的工作。
: 我離職一年偶爾還會接到前同事line問我問題，有的我知道會答，因為事情太多，交接總
: 是會漏或是教過又忘了，做一個仁至義盡日後好相見(笑)。
: 不論同事跟你多好，在離職的時候多少會怨，因為你的事情會暫時分擔給其他人，不免會
: 說一些酸酸的話。
: 不要理那些話，只要記得自己離職的原因，還有離職以後的規劃(要有規劃！！！)。
: 不要為了逃離壓力而逃跑，對我來說那些不愉快的經驗造就我現在更大的耐力還有能力(
: 我是不爽，但是我一邊做一邊學一邊也在找退路)。如果不能回答自己，我不要現在這個
: 樣子，我之後想要怎樣怎樣的生活。
: 那我覺得還是多想一想。
: 沒錢就認命去工作，沒能力就努力再進修。
: 我就是不缺錢才可以瀟灑丟出辭呈的。
: 缺錢，留; 不缺錢，走。
: 聽起來很簡單，但不要忘了一但辭職，你能怨的就剩下自己了，自己做的決定，自己要負
: 責。
其實我對你堅持做完所謂認證這件事
覺得很棒
你大概知道現在稍有規模的公司在徵選人材時
注重的不只是單純學經歷這種冷硬數字
而是這個人確實做過什麼事情
有些人認為
我只是助理只是助手只是服務生
哪可能在履歷上寫出什麼好看的內容
當然
不是每個人都有機會遇到像原文作者
但是我建議你換個角度看
一件偉大的任務一定有很多繁瑣的工作
亞歷山大遠征的成功不是只因他的偉大遠見
拿破崙征服歐洲也不只因他的氣魄
底下還是有很多繁瑣細節要有人完成
奧匈帝國的破敗就在於上頭的愚蠢與底下人的敷衍所造成
只要你認真思考
你現在所做的事情或許是ㄧ件非常困難的工程的一小部分
暫停一下
樓上一直鑽牆
逼得我不得不出門