公司裡有個剛升上小主管的人，
平常都沒在做事只會出張嘴，
然後出事了就把責任都推給下屬，
好死不死，
前陣子一起合作案子，
他有幾個地方判斷錯誤會害到團隊，
所以我就直接講出來
結果，
他覺得我瞧不起他= =
開始口氣很差，
工作上很多事交接了都裝不知道，
甚至在我背後酸我
「不是很厲害，怎麼不趕快升阿」
類似這種話。
跟上面也反應過了，
但是上面只說會面談他，
還要我不要太在意………
現在我每天光是要跟他一起上班就覺得很煩躁心情很差，
請問大家有沒有什麼建議？
這種人好好講應該是沒有用吧？
有人有讓小人閉嘴的經驗嗎？
懇請賜教啊啊啊啊啊QAQ