雖然之前有人問過
但還是想再問一次
公司主管百忙之中抽空來面試
如果我發個簡訊給對方　表達感謝
但內容也只有簡單幾句　比如受益良多
這算是一種基本禮貌
還是　會讓人覺得很無意義且內容空洞呢?
其實也沒有要以感謝函做什麼加分
就只是想問說這種基本禮貌會不會造成反效果？

你百忙之中去面試才應該收感謝函

面試開始才看履歷的主管 基本上...嗯

沒差，反正人資直接刪了也不會轉給主管

公司都是最有空的主管去面試

這算是一種基本的假掰除非對方真的有給你有用的建議

主管看多了應該也覺得是罐頭信件

ㄊㄞ假掰

他應該感謝你，因為浪費你一天特休

人資都會轉過去，基本是加分

沒用,多的,一天面試那麼多人

不需要

如果沒上，主管第一反應一定是那

把打簡訊的時間拿來多掃幾個104的職缺還比較有意義

.......

如果當天面試你真的很突出 讓主管記得你 不然基本上你也是寄心酸

不需要 看了直接bypass 不影響觀感

你一定剛畢業

我基本上都一定寄 即使不上也表達主管願意跟我談那麼多的感謝

其實根本沒必要，當你自己做面試官就知道了

有用，最好再寄水果禮盒過去，表達感謝之意！

你想太多了

不包個紅包嗎…

你還有感謝函 我 gg連個鬼影都沒寄給我

完全沒必要

不知道要感謝什麼？論時間，雙方花的時間是一樣的。論錢的話，你要另外花車馬費，通車時間還不計。怎樣都是你花的成本比較多，為什麼你要感謝他？求職應該是一個對等的事情，你跟對方要錢，對方要你的能力頂多也是互相感謝，沒有誰感謝誰的問題。奴性不要太重