剛接一個團隊，工科專業背景居多。油頭或是衣服一周不換很正常。
同室開會會聞到各種異味。總假借感冒戴口罩，裡面墊一張濕紙巾隔離臭味。
但有一個同仁要常對外聯繫，其他人酸臭就算了，這位同事不只是臭的奪冠，給人觀感也不佳(不整理頭髮、口臭嚴重之類的)。
對重要客人還特別喜歡貼身講話，表示他積極跟客人拉關係。
這位男士應該是只有周末洗一次澡，因為臭味會隨著周一二三四五而加重。 這群人周間還會打球。
衣服，整個冬天只看到一兩套。....
加班也不多，純粹是個人衛生習慣不佳。
(這些人都不知道我為什麼把周五的會改周一早上開嗎?)
接待外客時，這位對外的同仁會套一件西裝外套，所以應該是被提醒過所以有稍稍改善。
但是味道還是很重，一公尺之內就很薰人。對外客很不好意思。(大多是國外訪客)。
週五總經理秘書跑來找我，說她前一日一起開會在角落寫會議紀錄就快昏倒了，日本客人很有禮貌地但是看得出來一直在閃他。
希望我身為主管，要改善這種情況。
專業部分不提(其實不及格)，
我的年紀對這群男人是大嬸，個人衛生習慣講出口會很傷人。
如果只針對某人又容易偏離重點。
請問要怎麼提醒比較好呢?