※ 引述《kk7635 (MIT)》之銘言：
: 這是今天受訓上課保訓會長官談到未來考試的2大變革
: 1.錄取人數會提高，但會有固定淘汰人數 （普四初五先試辦）
: Ex. 本來錄取100個增加 到120個然後在基礎訓淘汰20個
: 2.基礎訓會延長（三週的），不過還在等主計處同意
: 報告完畢，有新訊息在跟大家分享。
http://news.ltn.com.tw/news/life/paper/692488
「第一階段」僅增額錄取人數作為淘汰
一○四年十二月三十一日前再納入高普初等考及其他特考
「第二階段」正額錄取也納入淘汰
最晚一○六年底包括高普初等考及特考全面上路
作者:
BSX (azt愛你ㄛ～♥ )
2015-12-01 00:07:00慘 拿菜逼八當標靶射
作者:
TBBT5566 (生活大爆炸)
2015-12-01 00:17:00以後兼職考上辭職又被淘汰的就太慘惹
作者:
cat503 (一放)
2015-12-01 00:21:00所以今年增額普考的，是屬於第一階段嗎？
作者:
xx3877 (@_@)
2015-12-01 00:34:00這主意還不錯 但希望受訓評分可以多元化 不然一堆讀死書的
作者:
BSX (azt愛你ㄛ～♥ )
2015-12-01 00:39:00放過菜逼八
作者:
ksxo (aa)
2015-12-01 00:42:00基礎訓淘汰就算了 最怕是實務訓淘汰 那才叫地獄
作者:
BSX (azt愛你ㄛ～♥ )
2015-12-01 00:43:00考進去的人沒有誠心誠意嗎
作者: gggg1007 (@@) 2015-12-01 00:51:00
可以先試辦在推動者的單位 也來固定淘汰績效差的看看成
作者: david7796 (待領養的大貓) 2015-12-01 00:53:00
老的也要有淘汰機制阿 長官級的也要有阿
媽的 考上也先離職 受訓被淘汰 叫別人怎麼生活..考試都知道 人際關係好常能弄到考古題或一些資訊受訓我看交朋友比較重要 強迫跟別人裝熟...
作者:
nolag (達文喵)
2015-12-01 01:11:00說起來學裝熟也算是技能的一種不過強迫一比例的淘汰，這問題不就跟那個新考積法一樣嗎？預設有一定比例的壞蛋這樣 @_@.
作者:
goshfju (Cola)
2015-12-01 01:20:00頭殼壞去基礎訓是能看出啥????這主意哪裡不錯 你從基礎訓要怎看出人是不是死讀書???
作者:
goshfju (Cola)
2015-12-01 01:21:00評分多元化?? 送紅包嗎??跟教改一樣的想法 成果就是學生越來越笨XD我中學時就一直超困惑 為何一堆人說成績好的人死讀書就我的觀察 前三志願的學生 高中生活還算正常活動也大多辦得有聲有色 也不會玩過頭
作者:
ku8l (肥宅長得很噁心)
2015-12-01 01:24:00我覺得這根本只是在陰人...
作者: david7796 (待領養的大貓) 2015-12-01 01:27:00
最後一段說要省錢才是真 其他都闢
作者: david7796 (待領養的大貓) 2015-12-01 01:28:00
我是覺得這制度撐不久啦 以後一定會有人去鬧 搞不好還會出人命 筆試的付出遠大於受訓要避免用到只會考試的人才可以像考某些證照 先上課後再考阿
作者:
goshfju (Cola)
2015-12-01 01:35:00一定會鬧 而且可能鬧蠻大 社會新聞頭條等級的
作者: weiweiya (ＶＩＶＩ) 2015-12-01 01:43:00
送紅包囉
作者:
gotopark (無限風光在險峰)
2015-12-01 02:27:00如果花幾年全職考 再被淘汰掉的話 真的會鬧出人命那些高官養尊處優 不知民間疾苦
作者:
TBBT5566 (生活大爆炸)
2015-12-01 02:33:00who will be eliminated tonight?
作者:
kamelol (kame)
2015-12-01 02:34:00這樣搞最倒楣的就是想往上考的在職考生，對於這群人的配套措施在哪？
作者:
TBBT5566 (生活大爆炸)
2015-12-01 02:34:00要配套幹嘛 就只是想省錢找考生開刀
所以 第一波就是今年高普增額上榜 明年基礎訓這群人?
作者: jklqwer (shi) 2015-12-01 05:31:00
拿舊新聞在討論，無實益
作者:
Kyosera (佚名)
2015-12-01 05:55:00官員：紅包先拿出來呦 ，～ 起碼意思意思，100萬！
作者:
kuters (卓)
2015-12-01 07:11:00找立委陳情看看...吧？如不這時陳情更待何時？
作者:
tt6380 (simst活該被女友甩 好爽)
2015-12-01 07:18:00受訓真的是...有考古題的大家就搶著拿去印 沒意義
作者:
pk0943 (.)
2015-12-01 07:38:00所以我之前一直在版上說要趕快考上，不然以後就等著被玩了。就算有救濟管道，一般普羅大眾也很難玩的過政府。去看看行政訴訟都誰贏比較多就知道了。
作者: rock8 ( ) 2015-12-01 07:52:00
真的頭殼壞掉 竟然不先淘汰已在公務機關擺爛的 什麼鬼啊
作者:
zakoou (雜魚王)
2015-12-01 08:18:00人這種生物主觀性太強了，遇到不正直的主管或前輩的，根本很雖小
作者: matrix4096 (水靜流深) 2015-12-01 08:21:00
那在職的就考到第二階段上路為止~
作者:
shernway (十八尖山田哲人)
2015-12-01 08:38:00腦袋裝屎
作者: xiouming (..) 2015-12-01 08:47:00
老人爽爽過
作者:
goshfju (Cola)
2015-12-01 09:06:00等死了幾個人就會上頭條了
作者:
shutup 2015-12-01 09:32:00這舊新聞耶...沒像移特簡章有寫不占缺吧?
作者:
xx3877 (@_@)
2015-12-01 10:01:00你不知道人家評分方式怎麼會知道怎麼判斷?也不一定基礎訓分數佔100%吧 可以佔個20%在加上考試成績去汰選 不過最先該解決的是冗員裁一裁
作者: s7133jeremy (jeremy) 2015-12-01 10:03:00
我爸是XXX
作者:
goshfju (Cola)
2015-12-01 10:15:00之前不是就說看基礎訓成績了嗎怎可能回去看國考成績.. 想太多了 公平的東西不是權貴要的
作者:
xx3877 (@_@)
2015-12-01 10:23:00只看基礎訓一定被炮轟 配套應該是佔極低比率
作者: hiBaymax 2015-12-01 10:35:00
要淘汰也應該要從沒用的老屁股開始啊
作者:
StevenAn (Steven An)
2015-12-01 10:38:00設定一堆新進淘汰制,但是平時淘汰制又訂很嚴(10年3丙)
作者:
wt5566 (commend & comment)
2015-12-01 10:56:00冗員老的比較多
作者:
goshfju (Cola)
2015-12-01 11:31:00他們一定會被炮啊 根本沒差 玩打點比較快玩大點
沒感覺，司特和一般警特都有註明不佔缺而過程中成績成績不合格(任何一科)，予以退訓我預估趨勢未來10年內，差不多每個國考都會納入國家收支、四大基金維護、軍公教退休金問題、考核制度考上公務員，受訓就好好學。我的心態還是初衷考上就認命，好好學完和通過每科訓練，實際到任爭取每個實務經驗，繼續往上考大家都是自己國人，知道自己國家的四大問題不如好好考上、受訓完，之後度過先予試用期拿到考選部銓敘公文，這樣卡位比較要緊說錯是考試院銓敘部
作者:
y1324 (騎在豬上的噗)
2015-12-01 13:35:00濫用推文
作者: wayne7388 (林盃高級公務人員) 2015-12-01 13:45:00
這種制度竟然還有人會支持...
有很大的問題，我們制度是頭痛醫腳，解決找出問題的人上面一群決策者支持部分方案，而不肯改革考核制度
作者:
evilsura (The Show Must Go On)
2015-12-01 14:44:00黑函會滿天飛