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HRM
除了人資工作,我還能找什麼?
作者:
appleseda
(reseda)
2018-02-14 04:38:53
小妹私研企管畢業,大學護理系,有護理師執照,去年有幸申請到美國公司的人資部門實習
實習即將結束,我也準備要開始找工作,但聽說台灣目前對於人資這個職位沒有很重視,薪水也不是很好
最近開始看人資的缺,發現真的很不好找,有些還是約聘人員,也看到板友很多履歷都石沈大海,這讓我覺得如果執著找人資工作可能會讓我陷入焦慮狀態
但我也不知道我這樣的經歷除了到醫院當護理人員或是做人資外我還可以找什麼樣的工作
護理人員大多都要輪班,我的身體無法讓我輪班,所以就不考慮了
請問各位有經驗的版友給個建議
謝謝
作者:
EVABR112
(傻)
2018-02-14 14:50:00
沒經驗一開始就要從人資開始蠻難的 你有想好你未來嗎?
作者:
dayend
(神無月)
2018-02-14 19:49:00
如果你自己都不知道自己的優勢和志向各種建議都像瞎子摸象人資不被重視也是從大家以為容易這種心態來的 事實是人資有其專業。能輕鬆入門技能低的叫行政助理在台灣常被搞錯。被錯誤理解大概也是非高階人資薪水低的原因了!
作者:
Eileenso
(當時 朱 顏 明 艷)
2018-02-14 20:21:00
留在美國或去澳洲當護士?
作者:
erty
(寶貝,再見。)
2018-02-15 12:51:00
我倒覺得你有實習經驗的話人資蠻好找的,我幾份工作轉換銜接時間都不超過兩週,薪水也不差。
作者: jOnHaa
2018-02-17 16:01:00
我是去年畢業新鮮人,前陣子也是以找人資工作為主,機會真的不多,有的話工作內容都是人事的例行工作建議可以從科技業、資訊業、餐飲業等人員流動率大的產業著手,另外獵頭、外勞仲介也都是比較缺人的。您有國外實習經驗,相信機會一定會比我多的
作者:
gingernut
(薑餅人)
2018-02-18 00:00:00
大公司的廠護
作者:
jimmy5670
(2Tp1)
2018-03-31 18:33:00
廠護+1,但目前不被重視
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