最近離職 職業是護理師
特休跟公欠天數都放完了
剩下公欠時數5小時
欠時數通常是因為單位開會
或是去上課拿積分補的
單位主管是表示時數不滿8小無法給薪
想請問是合法的嗎
還是是以月薪/240（30天 每天8小）來計算的
有爬文
但大家都是超過8小時的