自由廣場》關鍵：募兵躁進導致幹部灰心
2016-07-04 06:00
◎ 吳人中
自四月起，國軍就風波不斷—從軍官自裁、初官裝病、士兵虐犬到士官誤射飛彈…檢視眾
多事件，足見多年來的偏差政策，已經逐漸累積、浮現並產生後果了！
這些問題的交集點在「幹部」—蓋軍中各項事務執行與防險、
防弊的主要精神即為「複式稽核」，意即所謂的「Double Check」，
如果單位長官、同僚多觀察、關懷一下自裁軍官；輔導一下裝病初官，
虐犬士兵在聽到「處理掉」能向士官長、排長再確認，
士官操作飛彈武器系統時有士官長、軍官在旁全程監督…這些都不會發生！
但畢竟還是發生了，因國軍近年在「募兵制度上的冒進與推動兵力精簡
，導致大量中間幹部與部隊士氣低落」，
於是「中間幹部」減少、不見、灰心了，
該平時用以關懷、觀察、輔導、確認、監督的功能減弱了！
但「督導」的功能卻變相加強—為了應付國防部所屬二十多個局處室、
司令部各業參、指揮部、軍團各處的各項督導，讓單位無形中承受莫大壓力，
哪有餘力投注心力於所屬單位？
於是代理副連長業務、不堪督導壓力的尉官，欠缺輔導、
不堪業務壓力的高司校官自裁、初官裝病、「小白事件」中不見單位尉官出現，
中士在發射飛彈時，士官長不在，艦長還在開會…
輿論往往會用「螺絲鬆了」、「螺絲掉了」來形容軍紀的渙散，
歷年來的精簡就如同減少螺絲—雖然看似運作正常，但焉知是其他的螺絲在承力？
而螺絲一味鎖緊亦無助改善，反會崩牙！
國軍現在最需要檢視的是現行編制與業務量能否有效使這個組織各功能運作，
同時慎選幹部人員，才能有效發揮扮演或監督螺絲的角色。
（作者為現役軍官，台北市民）
http://talk.ltn.com.tw/article/paper/1007413
4.附註︰
這篇比較像軍中的真實情況，精簡到不對地方，加上募兵過於燥進等原因
導致後來出現中士在沒人看管下發生誤射的鳥事。