由於公司少發薪資，已送勞動局調解期間，敝人工作地在台北人資已每日要到台中開會為
由不去便已曠職解僱，告知有事用信件溝通存證，就鬼打牆一直要我去台中開會，三日後
已曠職解僱處理（其中都有回訊進台北公司），以上應已勞資爭議處理法第8條外，可以
要回工資外？還可以求償嗎？多謝。

公司不願意負擔去台中的成本(錢)讓你去還是妳不願意去?

看你要的是公司因違反契約，而非自願離職請求資遣費，還是僱傭關係存續。既然資方不遵守行政法上義務（調解期間不得終止契約），原po可嘗試走勞動事件法。