各位大大好，我朋友在展覽公司上班
有活動是只要預約看展並到現場核銷就可以免費參加抽手機活動
我朋友身為工作人員也有預約並核銷參加抽獎，基本上1人只能核銷1次，所以中獎機會都是
相同的。
展後他們公司資訊人員用後台程式並全程錄影抽獎，結果抽到我朋友
現在公司主張因為是員工所以不讓他領獎
想問這樣是可以的嗎？
目前我朋友已經將錄影存下來，不過這種案件要向誰申訴呢？謝謝
作者:
iscu (qweasdzxc)
2021-10-18 12:16:00是利用下班時間參加活動嗎？其實大部分的抽獎都會特別寫本公司及工作人員不具領獎資格
因為只有展覽期間可以登錄活動，而展覽期間我朋友都是工作人員
作者:
iscu (qweasdzxc)
2021-10-18 12:23:00如果是公司疏忽忘記寫讓你朋友鑽空，獎品又好到不惜離職也要槓上公司 ，那可以試著上法院提告。
作者:
JustSad (職業路人)
2021-10-18 12:23:00你相信抽到自己的員工抽獎公平公正嗎？就算你相信我不信公司為了避免瓜田李下、員工也該避免監守自盜～
作者:
iscu (qweasdzxc)
2021-10-18 12:25:00上班時間執行非工務之事 這可能會先被辭退吧
活動條款並沒有提到本公司工作人員不參加，只有寫大會有修改活動之權利云云。想問假如在非工作期間登陸活動，是能主張可以領獎的嗎？
作者:
JustSad (職業路人)
2021-10-18 13:43:00大會有修改條款的權利～現在改成員工不得參加可以吧？
作者:
JustSad (職業路人)
2021-10-18 18:49:00我比較好奇他是中了什麼獎？不惜一切也想得到～
作者:
iscu (qweasdzxc)
2021-10-18 22:20:00樓上眼睛真好 ，我剛又看兩遍才發現是抽“手機”可以爭取看看 ，不過被用各種名義開除的可能性很大，然後你即使跑法院提告爭取，公司願意的話可以搞到你iPhone14上市了都還沒讓你入手 。內部人員參加抽獎，自覺性有點低啊