[勞資] 工地重傷

作者: folkman (請找我說英文謝謝!!)   2014-12-30 18:30:49
事實經過:
我弟在鋼鐵公司上班,剛好前幾天跟幾位同事遇到公安意外
公司給工人走的橫樑不穩,造成幾位同事從三樓重摔
並被橫梁重擊,多位同事都重傷,我弟兩腿目前腳踝 雙腿開放性骨折
醫生開刀後,提到以後都從事不了粗重的工作,下半輩子可能不良於行
目前公司想跟受傷的同事們一起和解。提出的和解內容是全額醫療公司給付
醫療期間薪水全薪給付到醫療結束,換取不跟公司提刑事或是民事訴訟。
問題:
我的問題是,弟弟是單親有小還要養,可能之後都好不了或是很難再找工作
我們再合約書上並沒有看到醫療後,如果無法正常上班的事後補償
擔心醫療結束公司就不認帳,未來人生不知道該怎麼辦
請教我們想提出這樣的要求?該怎麼提?另外勞基法有這樣的保障嗎?
先感謝各位幫 小弟/小妹 解惑或提出建議,如內容尚有不足,盼請提出需補充之處。
作者: niceshotse (頭文字K)   2014-12-30 18:38:00
不想請律師的話,自己試算費用,請公司一次賠償
作者: alawyer (alawyer)   2014-12-30 18:55:00
找律師協助,至少可爭取本來該得的權益。公司列的都只是【應該的】,但遠不足【可得的】。
作者: maniaque (maniaque)   2014-12-30 19:26:00
醫療?健保已經買單大部份了工傷假薪水勞保補7成,"雇主把差額3成補足而已"公司開的"這種和解條件",還真的是"超~~~有誠意"(冷淡調)
作者: depravity (沉淪)   2014-12-30 19:48:00
還沒提報"工安意外" ? 上次遇到工安老闆為了不提報比主任多開兩個零這才叫誠意
作者: Afei (... )   2014-12-30 21:10:00
你弟是鋼鐵公司的正職員工還是外包的?
作者: dondon0419 (東東)   2014-12-30 21:24:00
當然是對公司提刑事跟民事賠償~~
作者: folkman (請找我說英文謝謝!!)   2014-12-30 23:27:00
弟弟是正職員工
作者: pastries (叫我阿倫吧)   2014-12-31 13:30:00
公司提的是本來依勞基法59條就該做的補償喔 不用簽名牠也應該要做的
作者: kib28242 (kib28242)   2013-01-02 17:28:00
工地出事時有通報勞檢單位嗎?沒有的話公司有刑事責任先找勞工局申訴調解立案後面的交給律師去談

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