事實經過：朋友最近因為要申請銀行相關服務，所以將自己的相關資料，藉由自己公司的
email，寄給自己的外部信箱。朋友藉由手機收到該信件時，發現信中多了一個收件人，
是朋友的主管。之後經訊問後，才知道公司目前針對外寄的email，一律寄給該外寄員工
的主管。朋友的位階很低，接觸不到公司機密。同時又覺得被侵犯隱私權。朋友請教勞工
局，勞工局回覆非勞基法範圍。
ps:
1.先前未有此一做法。
2.公司未曾公告。
3.顧庸契約中無此規範。
問題：誠如上述想請教，公司是否違法？能否報警處理？
先感謝各位幫 小弟/小妹 解惑或提出建議，如內容尚有不足，盼請提出需補充之處。