要員工颱風天工作沒防護 雇主可罰30萬
http://newtalk.tw/news/2014/07/22/49454.html
中度颱風麥德姆逼近臺灣，但許多職業仍須在颱風天上班，勞動部職安署今(22)日呼籲，
雇主要求勞工於颱風天從事餐飲外送、新聞採訪等外勤作業，應就外勤風險予以評估，若
決定讓勞工出勤，應依規定置備適當救生衣、安全帽、連絡通訊設備與其他必要的安全防
護設施及交通工具，如未依規定辦理，依職業安全衛生法最高可處30萬元的罰鍰。
職安署指出，為保障颱風天外勤人員的安全，7月3日正式實施的職安法明定雇主使勞工從
事工作，應在合理可行範圍內，採取必要的預防設備或措施，使勞工免於發生職業災害。
即依有關安全衛生法令、指引、實務規範或一般社會通念，雇主明知或可得而知勞工所從
事之工作，有致其生命、身體及健康受危害之虞，並可採取必要之預防設備或措施者，就
應負起責任。
職安署表示，該署已訂有颱風天外勤安全指引及新聞採訪人員安全衛生指引，可供事業單
位訂定計畫之參考。此外，依該法授權訂定之職業安全衛生設施規則亦增訂颱風天外勤作
業安全規定，凡勞工於經地方政府已宣布停止上班之颱風天從事外勤作業，有危害勞工之
虞者，應視作業危害性，置備適當救生衣、安全帽、連絡通訊設備與其他必要之安全防護
設施及交通工具。
颱風警報發布後，雇主如經評估仍決定使勞工從事外勤作業，應依氣象局及媒體資訊，需
評估外勤區域是否有道路淹水、路樹傾倒、坍方落石、道路受損、物體飛落、電線脫落或
電桿傾倒等，針對各種風險不同等級情況，如限縮外勤區域，或以汽車、計程車為外勤交
通工具，及提供適當個人防護具、連絡通訊設備、勤前教育等安全管理設施，並由雇主或
主管人員以書面指派，保存紀錄備查。
討論一下政治以外的問題吧~
為何颱風天雇主仍可要求員工進行外送？照理來說，不外送也不影響什麼吧
應該禁止雇主，而非規定有沒有給防護器材吧
若騎機車外送，是要有什麼防護措施= =
而且才罰30萬…