: 請病假的278天，卻還能照領每個月快八萬的薪水，年薪快百萬。請假一年後，立刻申
請
: 退休，再領百萬退休金。
: 退休校長徐慧芯：「（薪水）沒有全領啊！」
: 記者：「有百萬這麼高嗎？」
: 退休校長徐慧芯：「當然沒有，代理校長就是我的教務主任。」
: 徐慧芯強調，請假期間都有代理校長，他還能用手機隔空關心，學校幾乎一整年都沒大
人
: ，請病假還有全薪可領，不免讓人質疑難道校長，這麼好當。
: 來源網址：
: http://www.setn.com/m/news.aspx?newsid=214793
真正亂用延長病假的是生產
從剛懷孕只要爐醫生開診斷證明
就能從一懷孕就開始請事病休假=>產假=>延長病假=>年尾復職領年終
然後上班幾天後開始請育嬰假
搞死機關同事...呵呵
老師還好一點
至少政府出錢請代課.....
作者:
Aywin (秋風織染畫金黃)
2017-01-10 09:53:00人性本善咩 我相信生產請假有他的道理 有的人就是不太容易懷孕 而且胎象比較不穩的 像這種就要體諒他細心呵護...哪天輪到自己或家人也可以希望別人體諒你這樣
生育 是國家永續發展和提升競爭力的延續力當年有生育事實 以宏觀角度而言不僅該給全薪假該年考績更該給甲 這樣大家才有動力增產報國你知道嗎
作者: applez (applez) 2017-01-10 12:04:00
不管生再多個 國家照樣被政客搞垮
我贊成給全薪 不贊成給甲 因為考績有限制比例 畢竟你不再別人還幫你分擔了工作 結果別人卻因此得乙有點不公平
作者:
ficp (禾草)
2017-01-10 13:04:00和亂決策的政務官比其實還好 況且生產是天性這也要凹?
算不算比例長官說了算 即是不算 長官就是說算 然後扣下來當作別單位的CODA你又能怎樣 欺負你不懂 不敢
作者:
musicnini (培養早睡早起的習慣中)
2017-01-10 14:54:00在家安胎臥床真的不是常人能體會的苦，只有經歷過才懂
作者: zzzzzzzzzzzx 2017-01-10 16:22:00
當年度娩假不計甲等比例 就算不給甲別人也不能拿
作者: poiustar0218 (身體力行) 2017-01-10 16:44:00
我朋友曾經懷孕初期不穩定 頻繁出血 勉強去上班 結果在機關大出血 科長立馬將她送醫 告訴她就請安胎吧直接請職代代理工作 還比較省事
作者:
knowing (花轟)
2017-01-10 17:43:00這是給有需要的人用的 可有些人就是很愛濫用
作者:
knowing (花轟)
2017-01-10 17:46:00哈 剛也有想說coda?
作者: pttuser (pttuser) 2017-01-10 18:46:00
你都不要生小孩
作者:
babycu (Elaine)
2017-01-10 19:15:00懷孕真的可以無限請安胎假嗎？我看規定不是一定要住院才可以一直請下去？而且是不支薪的耶！至於沒住院是有限天數的~還是我理解有誤啊？而且應該沒有任何一位孕婦想要躺在醫院安胎只為了請延長病假吧…
作者:
knowing (花轟)
2017-01-10 19:28:00診斷証明 誰去看你有沒在病床怎發現的乖乖在家 誰會發現 也要做些特別的才會被抓包 難不成還去醫院家裡查訪？ 有些人無恥抓不到只能用道德唾棄他
作者:
babycu (Elaine)
2017-01-10 20:30:00安胎假應該是不超過30天半薪，超過30天則無薪吧~全薪是哪
請跟生育相關的假，這都可以事先規劃，讓機關請臨時人員或職務代理人，不會有累死機關同儕的問題倒是以前有聽聞過，因為機關檢方來調卷頻繁所以承辦人連生三胎的情形……（增產報國，超猛）
作者:
sbreezer ( 微塵風 )
2017-01-11 17:48:00我都唸摳塔
作者:
WALA123 (小豬)
2017-01-11 20:37:00都給妳爽就好了，憑什麼要全薪~